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特大型供电企业管理人员梯队建设的创新与实践
1
作者
赵永强
黄禾
+2 位作者
李梦滔
陈莎
陈敏
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2023年第2期45-48,共4页
为深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策,本文通过分析供电企业管理人员队伍建设的特点及存在问题,创新性开展管理人员岗位胜任力模型、成长路径模型、“画像”评价工作,结合实际用以指导选人用人和管理人员培养,并在运用过程...
为深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策,本文通过分析供电企业管理人员队伍建设的特点及存在问题,创新性开展管理人员岗位胜任力模型、成长路径模型、“画像”评价工作,结合实际用以指导选人用人和管理人员培养,并在运用过程中不断总结经验、守正出新,做好管理人员梯队建设的整体规划,持续提升管理人员队伍建设工作的质量和水平。
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关键词
管理人员梯队建设
成长路径
“画像”评价
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题名
特大型供电企业管理人员梯队建设的创新与实践
1
作者
赵永强
黄禾
李梦滔
陈莎
陈敏
机构
云南电网公司昆明供电局
出处
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2023年第2期45-48,共4页
文摘
为深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策,本文通过分析供电企业管理人员队伍建设的特点及存在问题,创新性开展管理人员岗位胜任力模型、成长路径模型、“画像”评价工作,结合实际用以指导选人用人和管理人员培养,并在运用过程中不断总结经验、守正出新,做好管理人员梯队建设的整体规划,持续提升管理人员队伍建设工作的质量和水平。
关键词
管理人员梯队建设
成长路径
“画像”评价
分类号
F426.61 [经济管理—产业经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
特大型供电企业管理人员梯队建设的创新与实践
赵永强
黄禾
李梦滔
陈莎
陈敏
《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》
2023
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