浅议组织的目标置换

组织目标具有导向、聚合、激励等作用,是企业一切活动的基础。本文从组织目标的内容及其作用出发,简要阐述了作为组织目标病理现象之一的“目标置换”的产生原因及其表现,在此基础之上提出了相关修正措施。