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基于“知识-能力”需求供给视角的MPH培养模式研究 被引量:6
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作者 夏青 马骏 《中国卫生事业管理》 北大核心 2018年第2期135-136,共2页
在医教协同的背景下,提出"知识能力"需求供给培养模式,并将其延伸到公共卫生硕士的教学培养中,分析"知识能力"需求供给培养模式各要素,主要包括培养目标、培养过程、培养方式,讨论需要注意的问题,提出未来发展策略。
关键词 “知识-能力”需求供给 公共卫生硕士 培养模式
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监理工程师岗位的人才供给与需求分析
2
作者 孙政权 《黑龙江科学》 2024年第17期97-99,共3页
随着城市化进程的加速推进,建筑工程行业蓬勃发展,在建筑工程项目的实施过程中,为确保项目的质量、进度和安全,监理工程师的作用日益凸显。提升监理工程师的知识、技能和素养对建筑工程行业的发展具有重要意义。采用问卷调查和个案研究... 随着城市化进程的加速推进,建筑工程行业蓬勃发展,在建筑工程项目的实施过程中,为确保项目的质量、进度和安全,监理工程师的作用日益凸显。提升监理工程师的知识、技能和素养对建筑工程行业的发展具有重要意义。采用问卷调查和个案研究相结合的方法随机对山东省内各大施工、监理单位展开调研。问卷调查结果显示,监理工程师岗位的人才供给与岗位需求之间存在显著差异,特别是知识储备和技术能力方面的人才供给普遍低于市场需求,而个人素养方面的人才供给与岗位需求相对匹配。应通过加强知识和技能培训,培养相关人才的综合能力,强化实践与培训,加强行业与教育部门合作等路径解决监理工程师岗位人才供给与需求间存在差异的问题。 展开更多
关键词 监理工程师 人才供给 岗位需求 知识储备 技术能力 个人素养
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国家安全视角港口基础设施保障能力评价 被引量:4
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作者 张静 李小冬 +1 位作者 张智慧 王瑞 《天津大学学报(自然科学与工程技术版)》 EI CSCD 北大核心 2020年第9期959-966,共8页
港口(本文中的港口均指沿海民用港口)作为连接陆与海战略通道的重要节点,在国家安全面临威胁时极可能被征用,其集疏能力与保障的时效性关乎国家安全军事行动的进程乃至成败.本研究定位于沿海港口应对领土与主权纠纷等特殊时期、特殊任... 港口(本文中的港口均指沿海民用港口)作为连接陆与海战略通道的重要节点,在国家安全面临威胁时极可能被征用,其集疏能力与保障的时效性关乎国家安全军事行动的进程乃至成败.本研究定位于沿海港口应对领土与主权纠纷等特殊时期、特殊任务需求的运输保障能力评价.针对该领域缺少定量研究及需求分析的现状,笔者通过“需求与供给”的定量对比分析,从而明确国家安全视角的港口基础设施保障能力,综合特殊时期的任务需求、特殊的运输品类,以及对港口基础设施的特殊要求,设定了“供给-需求”双侧指标评价体系,确定了港口特殊评价内容,选定了评价指标,建立了“供给-需求”双侧指标评价模型,并以沿海4个区域港口作为案例开展实证研究,计算得到了各区域港口的大规模兵力投送能力指数、军民综合运输保障能力指数及疏港交通能力指数.通过比较分析,一方面验证了方法的有效可用性,另一方面确定了各区域港口基于国家安全的运输保障能力的短板.针对短板制定了相应的改进方案,局部改进后,北部区大规模兵力投送能力指数从0.444提升到了0.747;南部区该指数从0.368提升到了0.776,二者的军民综合运输保障能力指数调整后可接近最大值1.000,该方案的提出为下一步港口基于国家安全的规划建设提供决策依据. 展开更多
关键词 水路运输 运输保障能力 供给-需求模型 民用港口 国家安全
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人—组织匹配对员工创新行为的影响——心理授权的中介作用 被引量:6
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作者 杨英 李伟 《中国流通经济》 CSSCI 北大核心 2012年第6期72-75,共4页
人—组织匹配对员工创新行为具有显著的正向影响,其中价值观匹配和要求—能力匹配对员工创新行为具有显著的正向影响,需求—供给匹配对员工创新行为没有影响;人—组织匹配及三个维度均对心理授权具有显著的正向影响,心理授权对员工创新... 人—组织匹配对员工创新行为具有显著的正向影响,其中价值观匹配和要求—能力匹配对员工创新行为具有显著的正向影响,需求—供给匹配对员工创新行为没有影响;人—组织匹配及三个维度均对心理授权具有显著的正向影响,心理授权对员工创新行为具有显著的正向影响;心理授权在人—组织匹配与员工创新行为之间起到部分中介作用。 展开更多
关键词 -组织匹配 价值观匹配 要求-能力匹配 需求-供给匹配 员工创新行为 心理授权
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人—组织匹配研究述评:范畴、测量及应用 被引量:6
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作者 孙健敏 王震 《首都经济贸易大学学报》 CSSCI 北大核心 2009年第3期16-22,共7页
本文在对人与组织匹配领域近30年的研究进行回顾的基础上,从理论范畴、测量方式和手段、基于理论的相关应用研究等三方面,对国外人与组织匹配理论的研究历程和成果进行了系统的梳理和归纳,并对当前研究中存在的问题进行了讨论,进而指出... 本文在对人与组织匹配领域近30年的研究进行回顾的基础上,从理论范畴、测量方式和手段、基于理论的相关应用研究等三方面,对国外人与组织匹配理论的研究历程和成果进行了系统的梳理和归纳,并对当前研究中存在的问题进行了讨论,进而指出了这一课题未来的研究方向。 展开更多
关键词 人与组织匹配 一致性 要求-能力 需求-供给 人力资源管理
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智能互联网时代南京市会展人才从业现状调查分析
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作者 陈双双 何萍 《产业与科技论坛》 2020年第4期115-117,共3页
智能互联网时代会展业高速发展,会展人才是会展业发展的最为关键的智力支撑。本文以长三角核心城市南京市的会展人才作为研究对象,聚焦满意度,关键人才需求,知识、能力和素质的重要程度三大层面,通过访谈和问卷调查来调研发现当前南京... 智能互联网时代会展业高速发展,会展人才是会展业发展的最为关键的智力支撑。本文以长三角核心城市南京市的会展人才作为研究对象,聚焦满意度,关键人才需求,知识、能力和素质的重要程度三大层面,通过访谈和问卷调查来调研发现当前南京市会展人才的从业现状。调研结论主要有三:一是处于基本满意状态,不满意因素主要聚焦在薪酬低、工作压力大、综合能力要求高三方面;二是未来南京会展业所需关键人才主要为会展策划、会展销售和会展信息技术人才;三是深入分析得出会展人才应该基本的知识、能力和素质。此调研对于南京乃至其他地区会展人才的培养和使用、会展业的发展将具有借鉴参考作用。 展开更多
关键词 会展人才 满意度 人才需求 知识-能力-素质
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2018年时事热点与高考政治新导向相结合分析
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作者 李玉祥 《广东教育(高中版)》 2017年第10期52-53,共2页
2017年思想政治考试大纲坚持“立德树人,服务选拔,引导教学”的基本立场,突出学科能力考查要求的具体化和精细化。2017年高考思想政治试题严格按照考纲命题,体现考试大纲的规定和要求。试题以主干知识为考查内容,考查了需求变动、“GDP... 2017年思想政治考试大纲坚持“立德树人,服务选拔,引导教学”的基本立场,突出学科能力考查要求的具体化和精细化。2017年高考思想政治试题严格按照考纲命题,体现考试大纲的规定和要求。试题以主干知识为考查内容,考查了需求变动、“GDP”、债券发行、基本经济制度、政治制度、唯物辩证法的精髓等内容。充分反映时代主题,关注了精准扶贫、科技创新、周边国家安全合作、环保减排、一国两制、 展开更多
关键词 主干知识 立德树人 学科能力 考试大纲 考查内容 基本经济制度 社会总供给 结合分析 需求变动 债券发行
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关于人与环境匹配的结构-过程模型 被引量:6
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作者 张翼 樊耘 +1 位作者 邵芳 纪晓鹏 《管理科学》 CSSCI 2008年第5期65-73,共9页
人与环境匹配是组织管理的核心主题之一。讨论人与环境匹配的概念内涵,回顾并评价从A-S-A模型到三因素匹配的理论发展历程以及多维度匹配的相关研究,对各种测量方式的不同特质进行评价;通过从内涵视角和多维度视角对人与环境匹配的概念... 人与环境匹配是组织管理的核心主题之一。讨论人与环境匹配的概念内涵,回顾并评价从A-S-A模型到三因素匹配的理论发展历程以及多维度匹配的相关研究,对各种测量方式的不同特质进行评价;通过从内涵视角和多维度视角对人与环境匹配的概念解释,讨论三因素匹配与多维度匹配之间的关系以及组织可操作的社会化和人力资源实践的影响,建构一个关于人与环境匹配的结构-过程模型,并将模型在两方面进行延伸,说明人与环境匹配三因素对多维度匹配的影响;讨论了建立模型的理论意义和实践意义以及贡献和局限性,并对未来研究提出建议。 展开更多
关键词 人与环境匹配 工作要求与能力匹配 需求供给匹配 多维度匹配 结构-过程模型
原文传递
试论产业公共服务的含义内容及特征 被引量:1
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作者 黄咏梅 《中国科技投资》 2012年第19期47-49,共3页
近年来,随着经济的快速发展,我国产业对共性技术研发、人才培训、投资融资、知识产权保护、品牌建设等方面的公共服务需求不断增长,其要求也日益提高。然而,产业公共服务作为一项新生事物,从概念到实践都还存在着一些模糊甚至认识... 近年来,随着经济的快速发展,我国产业对共性技术研发、人才培训、投资融资、知识产权保护、品牌建设等方面的公共服务需求不断增长,其要求也日益提高。然而,产业公共服务作为一项新生事物,从概念到实践都还存在着一些模糊甚至认识不清的地方,产业公共服务能力与国际相比也显严重不足。可以说,产业公共服务需求与供给的矛盾在某种程度上已牵制了未来时期我国经济的更快发展、 展开更多
关键词 公共服务能力 产业 内容 知识产权保护 需求供给 技术研发 人才培训 投资融资
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