“蚁族”保障性住房的PPP模式设计

本文首次提出基于PPP模式建设政府和民间资本共有产权的"青年公寓",将高校毕业生低收入未婚群体纳入住房保障体系,从政策上解决他们的婚前过渡性住房问题,以期完善现行住房保障制度,并通过引进民间资本的投入,实现高校毕业生保障性住房的可持续发展。本文对"蚁族"保障性住房PPP建设模式进行了设计,并对相关的核心问题进行深入分析。

“蚁族”青年网络行为的特点及成因

"蚁族"是指大学毕业生低收入聚居群体,具有"高智"、"弱小"、"聚居"及"弱联系性"等特征,该研究通过实证调查发现其网络使用存在以下特点:使用率较高、偏好信息使用、参与度较高、卷入度较低、存在着消极的舆论表达倾向以及易激发群体性事件的潜在因素。此外,该群体在网络使用中存在"用而不信"及"用而不沉迷"的现状,这些均可能对该群体的社会化产生重要影响。

对“蚁族”利益补偿策略的理性审视--基于社会公平的分析

对"蚁族"进行利益补偿,是维护社会公正和构建和谐社会的本质要求,更是社会现实的吁求、社会公平的理性诉求和政府的公共责任使然。为此,政府要树立"弱势补偿"的基本理念,制定完善有关法律和制度,注重对"蚁族"的政策适度倾斜;高校要调整人才培养模式,加强学生就业观念的培养和就业能力的提升,为大学毕业生积极搭建平台;"蚁族"要对自身状况进行理性省视,合理规划,实现理想。

大学毕业生“蚁族”现象的成因及对策:理性人假设的视角

"蚁族"现象的本质是大学毕业生选择在大城市还是中小城市就业的问题。从理性人假设的角度来看,"蚁族"现象是"蚁族"为了获得更多的就业机会、更高的就业质量等经济收益和更多的教育收益、消费收益、心理收益和健康收益等非经济收益,主动选择在大城市就业的结果。减少"蚁族"现象的思路在于缩小城市发展差距、推进高等教育改革、促进地区间教育公平与均衡发展,从而吸引大学毕业生到中小城市就业。

城市“蚁族”幸福感调查分析及影响因素探究——以江苏省南京市为例

城市"蚁族"是对"高校毕业生低收入聚居群体"的典型概括。对该群体幸福感及影响因素调查分析,对于解决城市"蚁族"相关问题具有重要的参考价值。参照总体幸福感量表(GWB),从城市"蚁族"的实际出发,编制《城市"蚁族"幸福感调查问卷》,以江苏省南京市为例,运用层次分析法对调查数据进行测评。结果显示,城市"蚁族"幸福感颇低,工作就业状况、物质生活水平、情感婚姻问题、居住条件与环境、社会尊重、发展前景等因素与城市"蚁族"幸福感呈现显著相关。

“蚁族”的传播形象建构及其动因

"蚁族"成为当下这一特定历史时期被赋予了特定意义的符号,其所代表的社会群体受到了大众媒体的广泛关注。媒体对"蚁族"的报道基本上沿着"纪实→感慨→反思→积极引导→引入其他关联→积极建构"的路径展开。在具体形象建构上,"蚁族"与"农民工"关联度较高,与"蜗居"共同被提及。"蚁族"的传播动因源于"蚁族"一词本身易于传播的特性及"蚁族"群体的自我推动。

我国“蚁族”之理性审视

随着社会的发展,经济结构的转型,高等教育的扩展,劳动力素质的提高,当前我国出现了许多新的社会现象,"蚁族"就是其中之一。文章以目前所获得的蚁族的概况为阐述背景,寻找其存在的原因,并在此基础上提出相应的建议,希望能够引起各界对"蚁族"的关注,对改善"蚁族"的生存现状并最终解决问题有所助益,促进和谐社会的构建。

大学生“蚁族”择业从众心理探讨

大学生"蚁族"在求职择业中普遍存在自主、竞争、拼搏等积极的从众现象,也存在焦虑、抑郁、抵触甚至对社会不满报复等消极的从众现象。这些现象产生的原因,既有攀比心理等内在因素,又有社会和家庭影响等外部因素。为化解其消极从众现象,既需要加强就业咨询服务和理性择业观教育,注重转化其不良从众思想观念;更需要创建国家、学校和家庭的三点互动模式,增强其抗挫折能力,培养其创新精神,为其提供更多的就业机会。

“蚁族”的消极完美主义人格及其心理健康状况研究

目的探讨"蚁族"(高校毕业生低收入聚居群体)的消极完美主义人格和其心理健康状况。方法采用消极完美主义人格量表和症状自评量表(SCL-90),对北京市563名已毕业大学生进行调查,对结果进行统计分析。结果该群体消极完美主义人格量表的总分及"害怕失败"、"过度谨慎和仔细"、"极高的目标和标准"维度上的得分均显著高于大学生常模和成人常模,显现出较强的完美主义倾向。该群体SCL-90总均分及各因子均分均显著高于全国常模(t=13.00,P<0.05);总均分及"强迫"、"焦虑"等因子上也显著高于大学生群体(t=13.00,P<0.05;t=5.00,P<0.05;t=5.14,P<0.05)。结论该群体完美主义人格与心理健康密切相关;在一些人格心理社会因素的影响下,容易产生相对剥夺感,进而引发群体性事件,应当引起广泛关注。

“校漂”、“蚁族”等群体对高校稳定的影响研究

高校毕业生就业形势严峻,尤其是"校漂"、"蚁族"等毕业生群体规模日益扩大,已成为影响高校稳定的一个重要而迫切的现实问题。本文通过对"校漂"、"蚁族"等群体的生存现状进行实地调研和定量分析,进一步探讨该群体对高校稳定的深层次影响,并就如何妥善解决提出对策。

北京唐家岭“蚁族”聚居区居住环境与意愿调查

近年来,我国大城市边缘地区的"蚁族"聚居现象已成为我国城市化进程中不可忽视的重大问题。本研究以北京著名的唐家岭"蚁族"聚居村为案例展开深入的居住实态调查,获取了物质空间环境、住户社会经济状况、住户居住满意度及意愿三方面的大量第一手资料信息,并归纳总结其现状特征,以及对未来理想居住环境的主要意愿。由于唐家岭地区已于2010年7月以后整体拆除,本文的内容已成为研究这一地区居住现象的历史性资料。

“蚁族”大学生思想政治教育面临的困境与对策

"蚁族"即低收入大学毕业生聚居群体,是当前社会第四大弱势群体,也是思想政治教育的"盲点"。从社会学的视角分析了当前"蚁族"大学生思想政治教育面临着教育主体缺位、教育环境恶化、教育内容脱节等方面的困境。政府、学校、社区和家庭齐抓共管形成合力是加强"蚁族"大学生思想政治教育的有效途径。

高校图书馆对“蚁族”群体的知识援助

通过分析"蚁族"群体对知识的需求,阐述了高校图书馆向其提供知识援助的意义、优势与具体方法。

“蚁族”群体社会支持与主观幸福感的关系:心理弹性的作用分析

"蚁族"是人们用来描述那些无法找到工作或工作收入很低而聚居在城乡结合部的大学毕业生的一个新名词。采用社会支持评定量表、心理弹性量表和主观幸福感量表,以南京、成都两市310名"蚁族"为被试,发现"蚁族"群体的主观幸福感水平极低;"蚁族"群体的社会支持与主观幸福感之间、社会支持与心理弹性之间、心理弹性与主观幸福感之间呈极其显著的正相关;"蚁族"群体心理弹性在社会支持与主观幸福感之间起不完全中介作用,中介效应占总效应的49.7%,但心理弹性的调节作用不显著。

当代中国“蚁族”现象解析

大学生"蚁族"产生的原因是多方面的,既受个人理想追求、综合素质高低、专业特长差异等因素的影响,也是我国社会城市化、人口结构转变、劳动力市场转型和高等教育体制改革等一系列变化叠加效果的综合表现。从"蚁族"社会价值功能来看,"蚁族"对推动城市经济社会发展意义重大,但客观来讲,"蚁族"作为社会"并发症"产生的一个社会弱势群体,又可能对社会发展带来不利影响。大学生"蚁族"是社会发展特定时期出现的一个社会问题,我们必须正视这个问题,全面规划,综合整治,这也将是一个长期的、复杂的社会工程。

“蚁族”大学毕业生就业现状分析及对策研究

"蚁族"大学毕业生是一个不容忽视的新兴弱势群体。应对"蚁族"大学毕业生群体的生存现状做出描述,分析"蚁族"现象的根源和成因,并以马克思主义为立足点研究对策,给予高度的人文关怀。

《十字街头》:20世纪30年代“蚁族”生活写照与喜剧化处理

《十字街头》与1937年所有的新市民电影一样,既有左翼电影元素的片段式借用,又有国防电影的时代精神点缀。相对特殊的一点在于,由于编导的个人原因,左翼电影转型痕迹相当浓重。以往对影片"生动明朗"和喜剧化的艺术表现风格的论断,其实已经触摸到了新市民电影典型套路的软肋:以世俗的爱情和喜剧化处理面对"毕业即失业"的社会现实处境,却成功地为20世纪30年代中期大学毕业生低收入聚居群体,即"蚁族"的历史性存在显影定格。

“蚁族”:机会平等、社会包容和政府责任

怀揣梦想的"蚁族"们,希冀社会的肯定与关爱。"蚁族"们所缺少的,大多是因制度缺陷、市场失灵或政策失误所造成的机会上的不平等。这是不可接受的,是需要社会高度关注、国家和政府尽力解决的。

当前“蚁族”毕业生群体对高校稳定的影响与对策

高校稳定与否历来是社会状态的"晴雨表"和"风向标"。随着中国社会城市化、人口结构转变、劳动力市场转型、高等教育体制改革等一系列结构性因素的变化,高校毕业生就业形势不容乐观,尤其是"蚁族"毕业生群体问题日益突显而备受关注,已演变成为高校稳定所面临的一个重要而又迫切的现实问题。本文通过对当前"蚁族"毕业生群体生存现状的实地调研、分析,探讨"蚁族"毕业生群体对高校稳定的深层次影响,并就妥善解决该问题提出对策。

“蚁族”视野下高职院校加强学生生存能力探讨

文章论述“蚁族”的概念与特征，由“蚁族”蜕变需要具备的生存能力，以及高职院校加强学生生存能力的培养措施。