流动丈夫对留守妻子的“补位性”支持--以内蒙古C市为例

男性劳动力外流直接影响农村的家庭结构,产生大量分离的核心家庭。在分析流动丈夫对留守妻子提供的汇款、农业生产、家务劳动等有形资源支持以及沟通联系、返乡仪式、赠送礼物等无形资源支持的现状基础上,发现留守妻子年龄、丈夫外出距离、家庭经济状况、夫妻情感状况、传统性别观念等是影响流动丈夫对留守妻子提供支持的主要因素。流动丈夫的"补位性"支持有利于婚姻家庭的稳定和留守妻子的自我发展。因此对支持妻子留守问题,提出加强夫妻情感互动、构建亲属邻里网络、跟进政府政策支持、提供社工专业服务等建议。