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题名阴阳调和:中国人的价值取向与价值观结构
被引量:7
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作者
于广涛
富萍萍
刘军
曲庆
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机构
中央财经大学商学院
香港中文大学管理系
中国人民大学商学院
清华大学经管学院
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出处
《南大商学评论》
2007年第4期1-34,共34页
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基金
香港研究资助局资助项目(CUHK4457/04H)
国家自然科学基金资助项目(70501035)
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文摘
有着悠久、独特文化传统的中国目前正处于社会变革期,研究中国人的价值取向与结构,对准确刻画中国人乃至中国社会的本质特征存在重要学术意义。本研究采用本土化方法研究中国人的价值取向与价值观结构,首先通过开放式问卷收集原始价值项目,通过归类分析并结合其他问卷建构了中国人的价值观调查项目,预试后确定了79个项目的中国人价值观调查工具。共收集了2089份来自全国五个城市的大学生和企业员工的有效问卷。对其中的一半作探索性因素分析,另一半作验证性因素分析,结果发现,中国人的价值取向包括社会和谐、仁爱友信、开拓创新、成就权力、中庸传统、安居乐业、家庭美满、快乐人生、人情关系和自由平等等10种价值取向,并可进一步分成"阴""阳"两个类别。研究发现,中国人的主导价值观包括家庭美满、仁爱友信和自由公正等,不同性别和不同性质的被试主导价值观是一致的,只是相对而言,男性更强调开拓创新、人情关系等"阳"性价值观,女性更强调社会和谐、安居乐业等"阴"性价值观;大学生群体和工作群体的价值观基本相同,相对而言,工作群体的被试更强调成就权力。
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关键词
中国人的价值观
价值取向
“阳”“阴”价值观
本土化研究
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Keywords
Chinese values
value orientations
'Yang'and 'Yin' values
indigenous approach
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分类号
C912.4
[经济管理]
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