《宋史·职官志·奉禄制》存在问题再探

《宋史》由于成书仓促,存在诸多问题,而《宋史·职官志·奉禄制》(以下简称《奉禄制》)篇又是编撰失误、脱漏较多的一个部分。《奉禄制》上下两篇均存在文题不符、记述失误和自相矛盾之处,其对北宋末年及南宋前期官员俸禄制度变动情况的记述失误和阙漏尤多。通过与其他宋代史籍的比对,弄清楚《奉禄制》在编撰过程中存在的上述问题和缺陷,必定会对引用《奉禄制》者有所助益。

論《宋史·職官志八》“建隆以後合班之制”史料的形成

《宋史·職官志八》所載“建隆以後合班之制”是北宋前期不同時期制度的雜糅。分析該合班之制相關職官及其班位變動,包括宫觀副使及判官、宰執班位變化,諸州州格及州名變動,以及該合班之制不載的上御藥及上御藥供奉、入内兩省職官,可知該合班之制是《宋史》修撰者以宋真宗末期(天禧四年至乾興元年,1020—1022)班位爲基礎,加入仁宗朝重要職官,所加職官班位都可在《宋史》中找到依據。由於修史者工作不仔細及所據史料有限,增補仁宗朝職官存在明顯錯誤和脱漏。《職官志八》記北宋前五朝班位,主要據宋朝國史《職官志》,“建隆以後合班之制”即以《三朝國史·職官志》爲基礎撰寫。因元豐《六朝國朝會要》新增“儀制門”,受會要“職官門”影響,《兩朝國史·職官志》可能没有關於班位的記載。除修史者增添個别職官外,《職官志八》基本不載仁宗、英宗兩朝班位,這與宋朝國史《職官志》的結構有關。