开展国情省情研修活动 加强留学回国人员政治引领

留学回国人员是我国人才资源的重要组成部分。当前,在川留学回国人员总量已超7万人,是四川人才队伍的重要力量。近年来,四川省专家服务中心高质量开展留学回国人员国情省情研修活动,深化留学回国人员对新形势下国情省情的认识,加强留学回国人员的政治引领,激发留学回国人员为四川高质量发展贡献更多人才力量。加强留学回国人员的思想政治引领,是留学回国人员管理服务部门理论研究和工作实践必须面对的重要课题。

河北省高校留学回国人员价值发挥与激励机制研究

河北省高校留学回国人员是高校人力资源中的生力军,对高校的科研、教学和管理等方面发挥着重要的作用。本文通过发放调查问卷的方式,了解河北高校留学回国人员价值发挥与激励的现状,分析高校留学回国人员群体特点、发现问题并提出针对性建议。

《留学回国人员证明》详解

留学人员在外通常会遇到诸多手续办理的苦恼，本刊近期将刊登一系列有关手续办理的内容，回答大家在外学习生活所遇到的一些疑惑，希望能对海外蹬学人员有所帮助，也期望留学人员能和我们互动，将你们所遇到的问题提交给我们，我们帮您找专业人士为您简惑答疑。本期就先从大家耳熟能详的《留学回国人员证明》说起——

留学回国人员统战工作新探

留学回国人员是祖国现代化建设的重要力量之一 ,又是统战工作的新对象。做好留学人员的统战工作 ,必须要树立留学回国人员是重要统战对象的观念 ,建立留学回国人员的统战工作载体———留学回国人员联谊会 ,健全留学回国人员的联系机制、服务机制和推荐机制 ,落实“支持留学 ,鼓励回国 ,来去自由”的留学政策 ,营造留学回国人员能干事业、出成绩的良好环境 ,要充分调动留学回国人员的积极性 ,发挥他们在社会主义政治文明。

留学人员回国创业政策比较研究

为更好的了解我国吸引留学人员回国创业的政策环境,文章运用政策文本分析技术,根据Gnyawali&Fogel的创业环境框架和GEM创业环境模型,对各项政策从人员要求和优惠措施两方面对留学人员创业政策进行内容分析。以创业环境要素为参照来了解和掌握现行政策措施的状态、结构、分布、梯度以及在不同地区和行政级别的集中度或离散度。研究共收集到创业政策880项,其中适用于留学人员回国创业的各层次政策513项,在此基础上对留学回国创业人员要求和创业享受的优惠措施进行编码分析。同时,文章最后对进一步完善我国吸引留学人员回国创业政策工作提出了几点建议。

留学回国人员创业载体建设问题的探讨

本文描述了我国留学人员创业园的内涵及功能 ,考察了留学人员创业园的发展现状 ,分析了留学人员创业园建设存在的问题及制度障碍 。

基于生态学理论的创新创业生态系统的特征、结构与运行机制研究——以留学回国人员为例

改革开放40年来,我国迎来了留学人员的'归国潮'。基于生态学理论,主要运用生态性、系统性和创新性视角,本研究构建了留学回国人员创新创业生态系统的分析框架。以北京市留学回国人员为研究对象,通过探索性案例分析,识别系统主体和要素关系,构建创新创业生态系统,着重分析该系统的特征、结构及运行机制,揭示系统中各要素主体的关系、互动过程和共生机制。

留学回国人员统战工作的现状与对策

留学回国人员是统战工作的新对象,也是现代化建设的生力军。他们的现状如何?有什么难题?如何加强留学回国人员的统战工作,营造他们能干事业出成绩的良好环境和氛围?本文在调查研究的基础上进行了认真的探讨。

留学人员回国创业及创业园蓬勃发展——留学人员回国创业调研综述之一

近几年留学人员回国创业日益增多 ,创办高新技术企业势头良好 ,已经成为我国发展知识经济的有生力量。许多地区举办留学人员创业园 ,积极改善创业环境 ,在吸引留学人员创业中发挥了重要作用。从中央到地方政府都很重视 ,不仅制定了宽松的政策 。

中国共产党吸引海外留学人员回国工作政策考察(1978-1992)

留学生及留学归国人员是中国特色社会主义建设的重要力量,如何争取和吸引海外留学人员回国工作和创业是党的重要任务。1978-1992年,党和政府争取和吸引海外留学人员回国工作政策经历了"规定其必须回国"到"设法争取回国"再到"鼓励回国、来去自由"三个演变阶段。梳理和深入分析政策的变化与发展,既反映了中国共产党人才政策的发展历程,也为新时期吸引海外人才回国提供借鉴与思考。

医学留学回国人员现状与对策研究

医学留学回国人员是高等医学院校人力资源中的生力军,在学校的教学、科研、管理等方面发挥着重要的作用。旨在通过对天津医科大学留学回国人员现状的分析,总结成功经验,为今后制定人才引进政策提供依据。对近5年天津医科大学引进的44名留学回国人员,采用查阅登记表、问卷调查、个别访谈等方法收集资料并进行分析。结果表明留学回国人员为学校营造了学术氛围,提高了科研起点,推动了学科建设。总结出引进人才要适度超前,又要有战略眼光,要持之以恒,防止急功近利,要实事求是地客观评价,要处理好引进人才与用好现有人才的关系,要加强对人才引进后的服务与管理等成功经验,同时提出鼓励留学回国人员发挥作用的若干建议。

广州留学回国人员创业面临的问题及其对策研究

本文分析了广州留学回国人员创业政策以及创业园区建设中存在的主要问题。提出了促进广州留学回国人员创业的对策,包括:加大政策支持力度;加强领导和协调;改进资助项目管理;实行创业园企业化改造;优化资源配置,做大做强园区;创建优良创业服务系统。

留学回国人员创新创业研究

随着我国经济影响力的不断扩大,国内各类经济主体为留学回国人员提供了大量的就业机会,尤其在“双创”热潮背景下,留学人员回国创新创业掀起了高潮。各级政府对人才服务工作日益重视,不断出台针对留学回国人员的就业创业政策。据不完全统计,从中央到部委,从省、市、自治区到各地市、区,现有近500多个有关海外人才引进的政策发挥着或大或小的作用。

浅谈对回国留学人员科研资助

随着改革开放的深入,我国与国际间的合作愈密切,出国留学人员数目呈直线上升,许多留学人员在外从事科技工作,取得学位并在所从事的专业上吸取了国外的先进技术及经验,在学术上建立了一些新理论、新方法等。许多留学人员学成后立志回国报效祖国,他们不顾国内科技条件设备落后,生活待遇低等问题,一大批海外才子相继回国,党和政府为了鼓励、吸引其回国从事科学研究工作,自89年开始,各地相继设立了归国留学人员科研资助基金,迄今已有五年时间,那么设立此基金的作用和效果及其所要达到的目的如何,本文就山西省高校及山西医学院回国人员资助及完成情况进行分析。

认真做好留学回国人员工作及其思考

认真做好留学回国人员工作及其思考董美对徐艳秋陈贵祥（浙江农业大学人事处杭州３１００２９）多年来，学校十分重视出国留学工作，认为它是一项跨世纪的人才培养工程，它对我国的现代化建设有着深远的历史意义和重要的现实意义。学校领导认为，要办好一所学校，关键要有...

面向21世纪做好留学人员回国工作

回顾了改革开放以来,我国向国外派遣留学生工作所取得的巨大成就,并对如何进一步吸引留学学成人员回国效力,发挥留学人员潜力提出了具体作法.

留学回国人员政治参与的制约因素与路径选择

留学回国人员作为我国社会的重要新生力量,是我国公民政治参与中的重要组成部分。近年来,留学回国人员的规模不断扩大,他们的重要性也逐步显现,也产生了参政议政的愿望。总体上,留学回国人员参政议政态度比较积极,对国家大事的关注度很高;但政治参与频度不高,参与渠道狭窄,参与效果不太理想。主要的原因在于,留学回国人员管理和服务机制不完善,留学回国人员组织化程度较低,政治参与意识和能力不强。因此,要建立协调统一的留学回国人员工作机制,拓宽并畅通留学回国人员政治参与渠道,充分发挥留学回国人员社团组织的作用,强化留学回国人员政治参与意识和能力。

我国留学人员回国就业的影响因素及对策建议

前言：就业是最大的民生。留学人员作为一个数量较大、投入较多的群体,其就业不仅具有重要的民生意义,也对建设现代化经济体系、推动人力资源供给侧结构性改革有经济意义。党中央、国务院高度重视留学回国人员创业创新工作。党的十九大报告明确提出,要聚天下英才而用之,加快建设人才强国。习近平总书记强调,要贯彻落实支持留学、鼓励回国、来去自由、发挥作用的方针,把留学人才工作作为实施科教强国战略和人才强国战略的重要任务切实抓好。今年《政府工作报告》也提出，要鼓励海外留学人员回国创新创业。

海西女性留学回国人员的特征分析及思考

本文通过对2009年1760位福建省留学回国人员的留学国家、专业、工作单位、工作地区等方面的特征进行分析。发现福建留学回国人员中女性共389人,占22%,男性1371人,占78%;同时女性留学回国人员在留学国家、专业、工作单位、工作地区等方面均与男性存在统计学上显著性差异。本文就海西建设中如何发挥女性留学回国人员的作用,提出了相应的思考。

在“留学人员及华裔、华侨农业科学家回国考察既研讨会”开幕式上的讲话

女士们、先生们:首先,我谨代表教育部向各位留学人员及华裔、华侨农业科学家,应邀参加由科技部、农业部、教育部和国家外国专家局联合组织的“留学人员及华裔、华侨农业科学家回国考察和研讨”活动表示热烈欢迎!对你们为我国经济建设和农业科技发展出谋划策的爱国热情表示由衷的敬意!对你们这几天奔赴各地考察交流的辛勤劳动表示诚挚的问候!