高职院校思政课教师“三师”型队伍建设探析——以黄冈职业技术学院为例

加强思政课教师队伍建设是新形势下加强和改进高校思想政治工作的重要途径。黄冈职业技术学院提出了新形势下思政课教师的职责定位:"三师"(即教学良师、时政讲师、思政导师)。针对"三师"的内涵、标准及要求,在保障激励的前提下,对"标准制订·效果评价"不断实施、反馈、优化。通过切实工作秩序,加强思政课教师队伍建设,将"教学效果、时政宣讲工作、育人工作"三头并举,对提升大学生思想政治工作提供了有益帮助。

三师新时代文明实践中心建设研究

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央加强了对基层宣传思想工作的重视力度。本文在对新疆生产建设兵团第三师图木舒克市新时代文明实践中心进行充分调研的基础上,分析取得的成效及基本经验,找出存在的问题及原因,在此基础上提出新时代文明实践中心建设的对策建议。

新疆生产建设兵团第三师辖区水土保持布局

新疆生产建设兵团第三师所属单位分布在喀什地区与克孜勒苏柯尔克孜自治州14个县市境内。区域内风沙活动强烈,降雨时空分布不均,以风力侵蚀为主,兼有水力侵蚀,个别地区人为活动引起的水土流失明显,水土流失形式复杂多样、危害严重。在综合分析水土流失现状及发展趋势的基础上,划分了山地牧场生态维护减灾区、山麓平原防洪减灾区、沙漠绿洲农田防护防沙区、城镇人居环境维护农田防护区4个水土保持分区,并提出“一带、一麓、两山”的水土保持总体布局和分区防治策略,希望能为新疆生产建设兵团第三师水土保持规划及生态文明建设提供参考。

学校本位视角下高职院校“三师型”教师队伍建设策略探析

“三师型”教师队伍建设是保障高职教育质量、提升高职院校竞争力、增强职业教育适应性的重要着力点。立足学校本位,高职院校强化“三师型”教师队伍建设,应从校内宏观和微观相结合的制度建设入手,着力打造针对性系统化的培训提升体系,推进激励与管理模式创新,强化校企、校际合作扩展培养渠道等策略,保障“三师型”教师队伍建设的科学性、针对性和有效性。

全成本核算在新疆生产建设兵团第三师医院财务工作中的作用

随着医疗卫生改革的深入和发展,新疆生产建设兵团第三师医院面临着日益增长的市场竞争压力,传统的成本核算方法已经不能满足第三师医院完善内部机制、明确经济责任、强化内部管理的要求。全成本核算的推广,不仅能够深化第三师医院的管理效益理念,而且有利于医院运行成本的降低,提高总体医疗水平。本文开头通过对第三师医院成本核算的现状进行分析,总结出传统成本核算存在的局限和不足,进而引出新医院会计制度下的全成本核算,并对全成本核算在第三师医院财务工作中的积极作用进行具体阐述。

新疆生产建设兵团三师1819例肺结核患者就诊延迟及影响因素分析

目的:了解新疆生产建设兵团第三师肺结核患者就诊延迟现状,分析其影响因素。方法:从结核病管理信息系统导出2005-2015年新疆生产建设兵团第三师登记的肺结核患者信息,有效数据共1819例,采用描述性统计,秩和检验及多因素Logistic回归进行分析。结果:兵团第三师肺结核患者延迟率为42.4%(772/1819),就诊延迟天数的中位数(M)为10d,25.18%(458/1819)的肺结核患者就诊延迟在1个月以上。民族、职业、患者来源与就诊延迟相关(P<0.05),少数民族就诊延迟高于汉族(OR=1.333,95%CI=1.065~1.669);农民就诊延迟高于非农民患者(OR=1.390,95%CI=1.119~1.733);因症就诊的患者就诊延迟高于转诊患者(OR=1.364,95%CI=1.048~1.776);因症推荐的患者就诊延迟高于转诊患者(OR=2.000,95%CI=1.353~2.957)。结论:新疆生产建设兵团第三师肺结核患者就诊延迟率较高,建议采取有效的预防措施,减少新疆生产建设兵团第三师的肺结核患者就诊延迟现状。