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上市公司治理结构对内部控制的影响研究 被引量:4
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作者 李辉 张晓明 《西安邮电学院学报》 2009年第4期90-93,共4页
以我国沪市100家制造业上市公司为研究对象,考察了公司治理结构对内部控制的单向影响。实证研究发现,第一大股东持股比例、独立董事比例、董事会会议次数等对上市公司内部控制效果有显著影响。提高上市公司内部控制效果应从公司治理结... 以我国沪市100家制造业上市公司为研究对象,考察了公司治理结构对内部控制的单向影响。实证研究发现,第一大股东持股比例、独立董事比例、董事会会议次数等对上市公司内部控制效果有显著影响。提高上市公司内部控制效果应从公司治理结构的角度出发,具体措施包括:建立健全约束大股东行为的相关机制;继续完善独立董事制度,提高董事会的独立性;加强董事和董事会的问责制度建设。 展开更多
关键词 公司治理结构 内部控制效果 三级评价机制
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浅谈总承包单位如何加强对农民工工资的管理
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作者 杨学民 《安装》 2011年第4期19-20,共2页
建筑企业农民工工资拖欠引起的纠纷,严重影响社会的和谐发展。如何解决好分包单位农民工工资问题同样也是目前困扰建筑安装总承包企业的一个重要问题。笔者根据工作中的得失,认为建立分包商评价机制,可以从根源上减少、杜绝农民工工资... 建筑企业农民工工资拖欠引起的纠纷,严重影响社会的和谐发展。如何解决好分包单位农民工工资问题同样也是目前困扰建筑安装总承包企业的一个重要问题。笔者根据工作中的得失,认为建立分包商评价机制,可以从根源上减少、杜绝农民工工资拖欠问题的发生。笔者提出的通过分包商三级评价机制来加强农民工工资管理的思路供大家参考。 展开更多
关键词 农民工 工资拖欠 纠纷 分包商 三级评价机制
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