“三自一包”的班级管理模式实验研究报告

运用实验研究＂三自一包＂的班级管理模式对学生的自我管理与自我教育能力的影响。研究以班级管理模式为自变量,学生的自我认识、自我管理与自我教育能力为因变量,选取1个实验班及1个对比班的学生作为被试。经过一年的实验,通过前后测对比,发现实验班在意识及能力方面都显著高于对比班,初步证明＂三自一包＂的班级管理模式取得效果,能够提高学生的组织能力、分析能力、沟通能力及合作精神。

张家口羊毛衫厂实行厂部“五权下放”车间“三自一包”立见成效

张家口市羊毛衫厂,是一个拥有针织横机250台,年产75万件羊毛衫的小型国营企业,现有职工660多人。1982～1983年连续两年亏损,亏损额达93万元,是我市国营工业企业中的一个亏损大户。去年10月,厂领导班子调整后,为了从根本上治厂扭亏,改变面貌,厂领导解放思想,勇于实践,决心走出一条改革的新路子。该厂在经济改革中,厂部“五权下放”,改变了厂对车间的生产行政管理方式;车间“三自一包”,打破了车间单纯生产型的管理体制,给企业增添了新的活力。

“三自一包”让我身心健康

健身,各自有招。我选择"三自一包":"自在自然,自得其乐,自觉不老,包容忍让。""自在自然"。退休后,没有了工作的压力,没有了冗长的会议,没有了烦人的应酬,没有了人际关系的困扰,可以轻松愉快,顺其自然地尽兴享受晚年生活,尽情挥洒自己的能量,尽性去做自己想做又能够做的事,

变动不居的社员“小私有”问题

从1956年到1966年十年之间我国农村的社员"小私有"政策可谓是变动不居:1956至1957年的高级农业生产合作社时期的社员小私有政策相对宽松,1958至1960年大跃进时期的社员小私有被"共产风"刮得一干二净,社员的自留地被没收,不允许社员家庭搞副业生产,甚至连社员的房屋、家具等都有被无偿"平调"的可能。1961至1965年之间的国民经济调整时期的前一阶段我国的社员小私有政策基本上恢复到了高级社的状态,后一阶段则随着毛主席对"三自一包"的批评,国家开始对社员的小私有进行严格限制。

1956～1966年农村社员小私有问题研究

1956年到1966年中国农村的社员"小私有"政策大体分为三个时期:1956年至1957年的高级农业生产合作社时期,社员小私有政策相对宽松;1958年至1960年"大跃进"时期,社员小私有被"共产风"刮得一干二净;1961年至1966年的国民经济调整时期,社员小私有政策基本上恢复到了高级社的状态。十年之间,每当在农村生产关系变革方面滋生"左"的情绪时,社员的小私有政策就会紧缩;反之,社员的小私有政策就会宽松。这种政策变动走向,对农民的生活和农业生产的发展,起着不可忽视的或消极或积极的作用。

“包”字,大有可为!

党的六中全会关于建国以來党的若干历史问題的决议中说到,"文化大革命"中被当作修正主义或资本主义批判的许多东西,实际上正是马克思主义原理和社会主义原则."三自一包"曾经被当作典型的修正主义批得体无完肤,其实,不论"三自"还是"一包",都是符合社会主义原则,而且适应我国国情的好办法.

无法忘却的青春往事

《饥饿的青春》(发表于《青岛文学》2010第11期)是青岛作家何易从他的长篇小说《艰难时世》里摘取的片段。作者讲述了二十世纪六十年代大饥荒时期,四个年轻人到乡下兑换粮食时发生的故事。在那个食品极度匮乏的年代,青春并没有因饥饿而枯萎,而是像寒梅一样在艰难困苦中生发出芬芳。

忍爱

正1 9月底,棉田里的棉桃越长越大了,开始如同小杏,后来像果桃的模样,青幽幽的果皮上泛着赭红色的斑纹,这是棉桃快速发育开裂,经露霜和日晒留下的痕迹。再过一个多月,果实就要吐出白色的花絮,小分队高产优质棉田的目标就要实现了。