面向协作企业群的三阶段主客观公平权重动态评价

为构建汽车产业链协作企业群评价模型,根据核心制造厂的评价需求,设计了一套可定制的协作企业群评价指标体系,包括通用评价指标和专用评价指标。为避免单一主客观权重或组合权重带来的不稳定性,采用Delphi法、层次分析法、熵权法和指标相关性权重法分别计算主客观权重,为使指标的权重公平合理,建立了三阶段主客观公平权重优化模型,并提出三阶段主客观公平权重评价算法。针对协作企业长期不变的评价级别,提出改进的贝叶斯增量更新分类评价算法,实现了不同时间段协作企业的动态评价。通过实例和对比分析验证了评价模型的有效性和合理性。