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国内上市软件企业成长性测度与评估研究 被引量:1
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作者 施曼 秦春雷 《现代管理科学》 CSSCI 2014年第1期109-111,共3页
文章基于我国26家上市软件企业的相关财务数据,构建了上市企业成长指标体系,采用因子分析法,提取了6个公因子,计算了2010年~2012年软件企业公园子得分,并通过对2010年~2012年软件企业成长性的横截面分析,研判了我国上市软件企... 文章基于我国26家上市软件企业的相关财务数据,构建了上市企业成长指标体系,采用因子分析法,提取了6个公因子,计算了2010年~2012年软件企业公园子得分,并通过对2010年~2012年软件企业成长性的横截面分析,研判了我国上市软件企业近年来成长性的综合情况及未来发展趋势,为我国软件企业成长性测度与评估提供决策参考。 展开更多
关键词 上市软件企业 成长性 因子分析
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高管薪酬激励、研发投入与企业绩效影响研究 被引量:3
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作者 李友俊 史清清 巩艳芬 《商业经济》 2021年第1期108-111,共4页
在沪深A股软件与信息技术服务上市企业2014-2019年的面板数据基础上,运用Stata/SE15.1软件,构建固定效应模型,以高管薪酬激励作为调节变量,实证分析研发投入对企业绩效的影响。研究表明,六年的数据显示软件与信息技术服务上市企业研发... 在沪深A股软件与信息技术服务上市企业2014-2019年的面板数据基础上,运用Stata/SE15.1软件,构建固定效应模型,以高管薪酬激励作为调节变量,实证分析研发投入对企业绩效的影响。研究表明,六年的数据显示软件与信息技术服务上市企业研发投入对企业绩效产生负向影响且显著;高管薪酬激励对企业绩效具有负向影响但不显著;高管薪酬激励对研发投入与企业绩效的关系具有负向的调节作用但不显著。 展开更多
关键词 软件与信息技术服务上市企业 高管薪酬激励 研发投入 企业绩效
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