高校英语教师专业成长体系建设研究

在高校英语教学向纵深领域发展的进程中,高校英语教师面临着个人专业成长与教学复杂化的全新要求。就现状看,在英语教师专业成长过程中,存在自主成长意识薄弱、自我成长动力匮乏和专业发展环境缺失等多种现实问题。为此,针对高校英语教师专业成长体系建设面临的问题,提出了高校英语教师专业成长体系发展的具体思路,以此提升英语教师的专业素质,推动实现个人专业成长。

基于楚工精神青年教师专业成长体系构建策略与分析

职业教育以培养集生产、服务、管理为一体的应用技术型人才为目标,因此需要建设一批素质高、能力强的教师队伍,而青年教师的培养随着高职教师队伍的逐渐庞大而广受关注。湖南职业教育史上,楚工以优良的校风、雄厚的师资、卓越的教育而著名,因此,以楚工精神为基础,探讨青年教师专业成长体系的构建,具有一定借鉴意义。

基于京沪名校实证考察的教师专业成长体系思考

文章首先论述了教师专业成长体系的重要性,然后分析了京沪名校教师专业成长体系的优势,最后提出了基于京沪名校实证考察的教师专业成长体系建设的措施,包括基于引领为主的建构思想,助力教师成长;建设适合本校教师成长的课程体系;建立科学合理的教师诊断系统;整合校内外资源,拓展教师成长渠道。

“互联网+教育”样态下的教师生命性专业成长

"互联网+教育"样态下教师所呈现的群体-社会性、个体-生物性和超体-数据性的生命特征是教育在"互联网+"时代下的能动表现。在"互联网+教育"样态下,教育环境、教育内容和学生学习方式都发生了巨大的改变,教师的生命性回归是实现"互联网+教育"中生命与生命相遇的主要途径。在"互联网+教育"样态下,教师生命性专业成长是师生关系由共在时空走向差异时空、专业知识由预设生成走向自主定制、学习方式由拟自由选择转向真自由选择、教师由个性缺失走向职业缺失的现实之需。基于"互联网+教育"样态下的教师生命特征和教师生命性专业成长的现实之需,构建"互联网+教育"样态下的教师生命性专业成长体系,这是实现教师个体生命性发展与群体性职业发展的重要途径。