创新人才发展机制 建强专业技术人才队伍

深化人才发展体制机制改革,是构筑人才制度优势、实现高质量发展的战略之举。塔里木油田坚持目标导向和问题导向,在专业技术队伍体系设计、强化专家作用发挥、营造人才良好发展环境上创新实践、积极探索,着力破解专业技术岗位序列改革重难点问题,进一步激发专家人才创新创效动力活力,探索形成具有塔里木油田特色的“油公司”人才发展机制,着力建强支撑超深油气勘探开发的专业技术人才队伍。