基于基层人武部岗位需求的人民武装专业增开应急救援现场救护技能科目的思考

人武系统担负着地面重要目标防卫、抢险救灾等重大使命任务,基层专职人武干部常年活跃在基层民兵预备役工作第一线。根据学校实践与专业教育相结合的原则,在人民武装学院人武专业开设具有专业特色、基于岗位能力需求的应急救援安全防护和现场救护技能科目课程有着重要的现实意义。

企业人武工作有位置——南化(集团)公司副总经理王聪分管人武工作二、三事

国防法规要不折不扣地执行南京化学工业(集团)公司是一个有两万多名职工的国有大型企业,60年代初,公司就建立了人武工作系统。随着企业内部改革的不断深化,消臃去肿势在必行。于是,有人动起了撤并公司人武部的点子,认为现在是和平时期,基层设不设人武部无所谓。对此,王聪副总经理多次在公司各种会议上宣讲有关文件,强调作为集团公司。

要抓好专武干部在职训练的落实

在职训练,是培养提高专武干部军政素质的一个重要途径。目前,县(市、区)和乡(镇、企业)武装部的专职人武干部年度在职训练(学习),不同程度地存在“计划有、落实难、层次低、提高慢”等问题。针对这一情况,各级应结合本单位实际,依据新形势下做好民兵、预备役工作的要求,采取有力措施。

专武干部队伍亟待解决的两个问题

专职人武干部是基层做好民兵预备役、征兵和战时动员工作的一支重要力量,是我军预备役干部的来源之一。建设和使用好这支队伍,是加强后备力量建设的一项重要任务。本文试就当前专武干部队伍建设中存在的两个问题谈点浅见。

企业转换机制坚持民兵工作三不变

宝鸡市现有国营大、中型企业69家,为保证上述企业在机制转换过程中民兵工作不被削弱,宝鸡市委、市政府、军分区联合通知各厂矿企业,明确了'三个不变'。一是不论企业内部经营机制怎样转换,武装工作的组织不能变。千人以上企业,必须按规定保留已设置的武装部。

后备力量建设简讯

陕西省军区推出新形势下加强民兵基层建设新举措。一是抓好组织整顿。通过整顿使民兵编组达到'四个统一',即统一建制、统一干部配备原则、统一活动制度、统一营连部建设标准。二是抓好规范化训练。按照总参颁发的训练大纲和教材要求,统一训练内容。

我对撤并武装部的看法

随着经济体制改革的深化和政治体制改革的展开,企业的民兵工作出现了新的问题,最突出的是许多基层武装部被撤并。不少同志忧心忡忡,认为长此以往,基层武装工作面临着被取消和削弱之患。对此,我想谈点不同意见。调查情况表明,导致基层武装部被撤并的原因是多方面的:既有主观的,也有客观的;既有上面的,也有下面的;既有消极的,也有积极的。因此,我们不应该不加区别地采取'一边倒'的态度对企业单位批评指责。

信息之窗

专武干部刘汉福舍己救人荣立二等功。去年7月25日,青海省西宁铁路分局专职人武干部刘汉福.在组织民兵进行手榴弹实弹投掷时,在发生意外的紧急关头,奋不顾身地把处在危险关头的民兵刘宁扑倒在地,用自己的身体保护了刘宁和在场其他民兵的生命安全,自己却8处中弹,身负重伤。为了表彰刘汉福同志的先进事迹,最近,青海省人民政府、青海省军区作出决定,给刘汉福同志记二等功一次,并号召全省军民和人武、专武干部向他学习。(龚国平)

上下齐心建基地 以劳养武迈新步

南江县是老一辈革命家曾经战斗过的地方,是川陕老革命根据地的重要组成部分。革命先辈们的血汗孕育了这片贫脊的土地。如今,南江县的后辈——广大民兵高擎起革命传统的大旗在军委以劳养武,富民强兵”的号召下,全县各级人武部的组织带领下办起了以劳养武经济实体,建立和发展以劳养武基地,取得了好的成绩。1991年10月底,全县73个乡(镇)全部办起了由乡武装部直接领导。

对部分军分区信访工作的调查与思考

军分区处于军队与地方的结合部,便于及时发现和有效地处理各类信访问题.我们先后对江西、福建、安徽和浙江4个省军区18个军分区的信访工作情况进行了调查,并对如何进一步做好军分区信访工作作了一些思考与探索.军分区的信访工作与师(旅)国信访工作相比,其特点主要表现在以下方面:

痴情爱武装——记江苏省“热爱武装工作的好干部”吴邦喜

1981年底,你从铁道兵退伍回来。放着顶替从上文化站退休的父亲进乡影剧院工作不干,硬是报名参加了乡民兵集训队摸打滚爬。做民兵工作“既无钱,又无权,四处求人”,你不讲价钱,第二年就挑起了乡武装工作的担子。你干中学,学中干,白天黑夜连轴转,风风火火,利利索索,当年就捧回6个单项先进。

要打破制约专武干部队伍建设的“瓶颈”

编辑同志:从国防后备力量建设发展的趋势看,从基层武装工作的地位作用看,基层专武干部队伍建设还存在很多不适应、不到位的问题。一是基层组织建设较薄弱,专武干部配备不齐;二是专武干部选拔任用程序不畅,干部老龄化较突出;三是专武干部队伍整体素质不高;四是武装工作热情不高,干劲不足。问题的成因一是相关的法规制度不配套。中办发【1999】24号文件,未明确基层人民武装部内设办事机构,对专职人员、武装干事编制只作了原则上的要求,部分条款规定与新的形势要求已不相适应。二是对基层武装工作重视不够。长期的和平环境。

以劳养武活动要在稳中求进

稳定是我们国家和人民的根本利益所在,稳定是压倒一切的任务。作为新时期后备力量建设一项新创举的民兵以劳养武活动,也必须在治理整顿的形势下,求得稳步健康发展。以劳养武作为一项经济活动,自身就有进行治理整顿的必然要求。治理整顿是党中央针对整个国民经济出现的问题审时度势、积极慎重提出来的。

商丘市预备军人学校

一所旨在为部队培养和输送优质兵员、培养专职人武干部和民兵干部的预备军人学校,去年秋在河南省商丘市诞生。这所预备军人学校是河南省商丘市人武部同商丘市职业中专联合创办的。学员为应届初中毕业生,年龄在17周岁以下。

全面建设 一路凯歌——兴义军分区各县新闻报道选登

贵州省兴义军分区新闻报道一直走在前列,这和军分区党委机关的高度重视是分不开的。近年来,军分区涌现出许多新闻骨干,他们在各条战线上孜孜不倦、探索追寻,使全区的先进单位和先进个人的事迹得以向外界展现经验、展现风采。新闻报道工作卓有成效,从而引导、带动各地的全面建设积极向上,人心凝聚。本刊特选登部分稿件,议飨读者。

预备役部队应预设党的基层组织

如何加强预备役部队的政治建设问题?联系最近下部队调查研究的情况,我感到在营连预设党的基层组织是个重要措施。其理由是:“支部建在连上”是我们的光荣传统和政治优势,这不仅在现役部队中要坚持,而在预备役部队中也必须贯彻。营连预设党的组织,也有利于预备役部队平时的活动和建设。特别是在军事训练、集结点验和成建制遂行应急任务中。

新时期人民武装工作讲座(7) 预备役登记

预备役登记是依照国家法律对应服预备役的公民进行的注册管理,即按照《兵役法》和国务院、中央军委、总部的规定,依照全军统一的专业名称和专业号码,把符合服预备役条件的退伍军人、转业军官以及地方上适合服预备役的人员都登记起来,作好统计。目的是掌握预备役人员数量、质量和分布情况,有计划地储备预备役军官和士兵,为战时兵员动员作准备。 一、预备役登记统计对象。一是军官预备役登记的对象主要包括:转服预备役的转业军官;确定服军官预备役的退出现役的士兵,通常指在部队表现较好。

在深化改革中加强企业民兵工作

广东梅州市在企业转换经营机制中,全市23家企业人武部无一撤销、合并,同时还在近年新建和扩建的梅州卷烟厂等3家企业增设人武部。每个人武部设部长、干事各1名。

短波

安徽合肥市七里塘镇党委书记王光早象抓农业生产一样抓民兵工作,该镇成立5年来,武装工作年年被上级评为先进单位。最近,王光早被合肥市人民政府和军分区评为“关山武装的好书记”。(杨跃龙、杨开斌)为了加强海防后备力量建设,宁德军分区在福安、霞浦、福鼎3个沿海县(市)对预编兵员进行了集结点验,配发了服装、臂章和军种符号。

江苏省人民政府 江苏省军区 关于加强民兵以劳养武活动的有关规定

根据中共中央中发(1985)22号文件“以劳养武,富民强兵”的指示精神,近年来,全国各地的人武部门,大力组织民兵开展以劳养武活动,取得了显著成绩。就全国范围来说,江苏省的以劳养武活动,是搞得比较早、比较好的地区之一,他们的经验,对于各地结合自己的实际情况,保证这一活动健康持久地开展下去,有一定的借鉴意义。特刊载此规定,供各地学习研究和参考。