提升专项预算管理绩效的合理化建议探析

提升专项预算管理绩效,有利于提高单位的公共服务能力、节约成本的开支、提升工作人员的工作效率等。本文主要从提升专项预算管理绩效的意义出发,进一步阐述了专项预算管理绩效存在的问题,例如对专项预算管理绩效的认识不合理等,做出了对提升专项预算管理绩效的合理化的几点建议。

省级财政专项扶贫资金预算绩效管理研究

本文按照预算管理过程构建了省级财政专项扶贫资金预算绩效管理的评估体系,并选取GDP最高的四省(广东、江苏、山东和浙江)作为评估对象。评估结果表明,自2012年以来四省财政专项扶贫资金预算绩效管理水平均有所提高,但仍然存在资金多头管理、透明度偏低、缺乏第三方绩效评价情况的问题。为此建议从三个方面加以完善:一是整合财政专项扶贫资金,二是优化财政专项扶贫资金公开,三是完善财政扶贫资金监督体系。

业财融合背景下卫生专项预算绩效管理的新思路

预算绩效管理是优化财政资源配置、提升公共服务质量的重要举措,是提高国家治理能力的有效方法,是各财政部门重点发展的管理手段,预算绩效管理在卫生专项工作中有了长效发展。“业财融合”理念的提出和运用,提高了卫生专项预算绩效管理效率,但仍存在普遍性问题。本文对“业财融合”等相关理念进行解读,参考当前卫生专项预算绩效管理中存在的问题,尝试提出业财融合背景下卫生专项预算绩效管理新思路,以期实现预算管理更高效发展。