新世纪对图书馆管理人员业务水平的要求——学习《普通高等学校图书馆规程》(修订)有感

经国家教育部修订的《普通高等学校图书馆规程》规定 ,高校图书馆馆长和业务副馆长必须具有高级专业技术职称或具有硕士以上学位 ,作者对此谈了学习体会 ,并结合不同时期馆长、副馆长任职的现状 ,提出了加强图书馆领导班子业务建设的合理化建议。

馆长的首要能力及其主要职责

图书馆的馆长,是全馆行政、业务、后勤等方面工作的主持者。他需要具备多方面的能力并履行许多职责。但哪一种是馆长需要具备的首要能力、哪一些是馆长需要履行的主要职责呢?这是值得引起重视和探讨的大问题。本人认为,馆长需要的首要能力应是管理能力。

十年随想

十年,黑龙江省图书馆学会以她年轻的活力,吸引和鼓舞着广大图书馆工作者投身于图书馆学的理论建设之中,以她蓬勃的生命力在我省图书馆事业发展史上,写下了光辉的一页。我爱学会,犹如一位游子投入母亲的怀抱一般眷恋着她。对她常有一种鲜明的,象夏日荷叶上集聚的露珠,令人凝神的印象。这便是我纪念省学会成立十周年,并乐于与同行们交流的初衷。学会成立至今。

发挥图书馆情报职能的探索和实践

一、坚持对科研服务工作的投入,以获得巨大的效益领导工作的投入.馆领导重视为科研跟项服务工作,把此项工作列为本馆工作重点之一,馆长会议决定,业务副馆长主抓科研跟项服务工作,必须亲自参与跟项服务工作的研究、计划的制定、调查后的项目分析,确立年度跟项项目等重要环节,做好跟项服务人员的参谋,使本馆确立的跟项项目更具可行性和现实性。业务骨干的投入.科技跟项服务工作要求高、任务重、困难多。为能更好地完成科技跟项工作,并取得好的效果,必须选德才兼备的业务骨干当此重任。