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个人传记因素与高效团队员工激励研究
1
作者
高原
《市场周刊》
2008年第8期145-146,101,共3页
文章从高效团队建设、个人传记因素分析以及激励措施的选择等几个方面,对如何利用个人传记特点在团队成员中的影响来激励成员更好地投身于团队建设进行了探讨。
关键词
高效团队
个人传记特点
激励
下载PDF
职称材料
高效团队建设下的员工激励研究
2
作者
高原
《经济师》
2007年第12期205-205,共1页
文章从高效团队建设与团队成员之间的关系入手,对如何利用个人传记特点在团队成员中的影响来激励成员更好地投身于团队建设等问题进行了探讨。
关键词
高效团队
个人传记特点
激励
下载PDF
职称材料
题名
个人传记因素与高效团队员工激励研究
1
作者
高原
机构
东南大学经济管理学院
出处
《市场周刊》
2008年第8期145-146,101,共3页
文摘
文章从高效团队建设、个人传记因素分析以及激励措施的选择等几个方面,对如何利用个人传记特点在团队成员中的影响来激励成员更好地投身于团队建设进行了探讨。
关键词
高效团队
个人传记特点
激励
分类号
F0 [经济管理—政治经济学]
下载PDF
职称材料
题名
高效团队建设下的员工激励研究
2
作者
高原
机构
金陵科技学院商学院
出处
《经济师》
2007年第12期205-205,共1页
文摘
文章从高效团队建设与团队成员之间的关系入手,对如何利用个人传记特点在团队成员中的影响来激励成员更好地投身于团队建设等问题进行了探讨。
关键词
高效团队
个人传记特点
激励
分类号
F406.15 [经济管理—产业经济]
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作者
出处
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1
个人传记因素与高效团队员工激励研究
高原
《市场周刊》
2008
0
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职称材料
2
高效团队建设下的员工激励研究
高原
《经济师》
2007
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