基层卫生专业技术人员培训教学质量保障的实践研究——以农村医学专业中专学历教育为例

农村医学专业中专学历教育是湖南省加快基层卫生专业技术人才培养所采取的一种特殊而有效的形式,针对基层卫生专业技术人员的特点,处于欠发达地区的地方性高职院校在培养方案、师资队伍建设、教学资源建设、实践教学、教学管理等环节进行了改革,有效保证了教育教学质量。

基层卫生技术人员中专学历教育教学管理存在问题调查

为分析基层卫生技术人员中专学历教育教学管理中存在的问题,对2007年7月参加毕业统考的774名基层卫生技术人员进行问卷调查。调查结果显示,主要存在的问题为：部分教师教学方式陈旧,专业课内容多、学时少,部分专业学员出勤率低。

各级计划生育技术人员培训途径初探

我市是1983年撤县复市的省辖市,总人口为97万,其中农业人口占75.61%。计划生育工作的重点在农村。当时乡级有计划生育技术人员47人,其中获得助理职称的只有5人,员级职称的却有12人。技术人员中,计划生育4项手术都能掌握者不足5人,能独立开展4项手术的乡只有8个。手术人员少,素质低,力量弱,与计划生育技术服务要求很不适应。为了扭转这种局面。我们采取了如下几条培训途径。一、因人而宜,分层培训首先与卫生部门配合,对乡级所有计划生育技术人员进行了一次考核摸底。在此基础上。

医学教育是提高技术人员素质的关键

一、医学教育要适应形势的发展社会的进步人类的文明使医疗卫生事业发生了较大的变化。人类在经受传染病的折磨后发明了抗生素、杀虫药和预防接种三大法宝,从而使流行性传染病的猖獗时代一去不复返了,社会医学家称之为第一次卫生革命。旧矛盾解决后,新矛盾又产生,现在心血管病、癌症。

西藏 300余名无学历藏医获得中专文凭

西藏自治区卫生厅目前表示，从2005年起西藏每年招收100余名农牧区无学历藏医专业技术人员在藏医学院接受为期3年的中专学历教育，已有652名学员接受了中专学历教育，其中300余名学员顺利毕业并获得中专文凭。

在零售药店中施行执业助理药师制度的探讨

目的为合理配置医药卫生人力资源,探讨在零售药店施行执业助理药师制度的可行性。方法通过文献检索、问卷调查和考试成绩统计分析,深入了解零售药店中专学历药学技术人员的培养、用人情况及执业药师职业资格考试成绩等信息。结果每年都有一定数量的药学类中专毕业生走向社会,零售药店愿意招录中专学历药学技术人员,其职业能力得到认可。中专学历药学技术人员经过努力能够取得执业药师职业资格,具备执业助理药师工作的基本能力。结论在零售药店施行执业助理药师制度具有一定的可行性,可以充分发挥中专学历药学技术人员的作用,弥补某些地区专业人员的不足,促进零售药店药学服务体系的建设,保障药品质量和用药安全。

探索新思路 构建新模式——浅谈如何实现宁夏农垦中专学校跨越式发展

宁夏农垦中专学校是一所集干部职工及党员培训、专业技术人员继续教育和大中专学历教育为一体的综合性职业教育学校。近年来,学校坚持以市场为导向,以服务为宗旨,突出实践教学和学生技能训练的办学特点，积极探索“校企合作”、“订单式”培养模式，职业教育取得了长足发展，

会计人员继续教育的若干问题

“继续教育”是特定阶段的教育活动，即指已经接受了某一阶段教育之后的教育。它根据教育发展的实际情况和特点．把中专以上学历水平的在职专业技术人员的在职教育纳入继续教育范围，不仅包括从事自然科学专业工作的人员，也包括从事社会科学专业工作的人员，并把初级专业技术骨干和中级专业技术人员的培训作为重点。

发展中的宁夏农垦中专学校

宁夏农垦中专学校是1985年经自治区人民政府批准成立的中等专业学校。经自治区人民政府和上级主管局批准,宁夏农垦干部学校、宁夏农垦党校和宁夏农垦职工培训中心也先后设于该校,多块牌子,一套机构。这是一所集大中专学历教育。

四川省临床药剂人员学历与职称结构分析

目的了解四川省临床药剂人员学历与技术职称的特征。方法对四川省2006年各类卫生技术人员的学历和职称结构进行Ridit分析。结果(1)卫生技术人员学历结构,以执业医师最优(-R=0.5995),其他依此为检验人员(R-=0.4866)、注册护士(R-=0.4469)、其他卫生技术人员(-R=0.4499),药剂人员的学历结构最差(R-=0.3451)。(2)卫生技术人员职称结构以执业医师最优(-R=0.6541),药剂人员的职称结构偏低(-R=0.4218),低于检验人员和注册护士。结论目前四川省卫生人力资源管理和培训的重点是药剂人员。应加强医学教育部门与卫生部门的协调,保证高学历药学人才的供给规模,加强在职药学人员的学历教育和继续医学教育,以适应医院科学管理对药学专业人才素质日益增长的需求。

基层林业科技队伍建设亟待加强

目前,我国林业基层技术队伍薄弱。基层单位林业技术人员短缺,尤其是从事营林、技术推广、资源管理等技术性要求较强工作的技术人员严重不足。同时,基层林业技术干部队伍中存在着“三多三少”现象:老职工多,年轻干部少;低学历人员多,高学历人员少;低职称、无职称人员多,中、高职称人员少。基层林业技术人员大多是中专以下的学历,也有相当一部分虽是林业院校毕业,但林学专业毕业的偏少。为数不多的编制被那些没学历、学历低、职称低、非专业对口人员、年纪大的人员给挤满了,新毕业的林业大中专毕业生没法分配,从而使林业技术人员新老衔接不上,致使许多林业技术工作数量和质量大打折扣,工作效率低,连续性差。骨干技术人员超负荷工作。

安徽省无为县人民医院简介

无为县人民医院是政府举办的非营利性医疗机构，始建于1949年10月，是全县唯一的综合性医院。医院占地而积约4万m2，建筑面积2．7万m2，绿化面积1．2万m2；现有编制床位1000张，实际开放床位700张；内设28个临床、医技科室；现有在岗职工969人，其中卫生专业技术人员855人，高级专业技术人员35人，中级专业技术人员230人，本科学历上及以上为生专业技术人员占31％，大中专学历卫生专业技术人员占69％。

红星村依靠科技兴村

红星村依靠科技兴村湖南湘乡昆仑桥办事处红星村不断加大科技投入，培训科技人才，科技兴村成效显著。１９９４年，全村拥有６家工厂（公司），１１家商店，固定资产达２０４１万元，工农业总产值逾亿元，集体企业职工年平均收入达５０００元，村民年人均纯收入２０９７元...

院有重点 科有特色 人有专长 无为县人民医院

无为县人民医院是政府举办的非营利性医疗机构,始建于1949年10月,是全县唯一一所综合性医院。全院占地面积约4万平方米,建筑面积2.7万平方米,绿化面积1.2万平方米。现有编制床位1000张,实际开放床位883张。内设28个临床、医技科室。现有在岗职工总人数949余人,其中卫生专业技术人员755人,高级专业技术人员32人,中级专业技术人员176人。卫生技术人员中,本科学历(含硕士生)占31%,大中专学历占69%。

无为县人民医院 院有重点 科有特色 人有专长

无为县人民医院是政府举办的非营利性医疗机构，始建于1949年10月，是全县唯一一所综合性医院。全院占地面积约4万平方米。建筑面积217万平方米，绿化面积1.2万平方米。现有编制床位550张，实际开放床位700张，内设28个临床、医技科室。现有在岗职工930余人，其中高级专业技术人员约32人，中级卫技人员180人。卫生人员中，本科学历（含硕士生）占27％，大中专学历占73％。

滕州电台、电视台建台20周年(1985-2005)

滕州市广播电视局为局台合一管理体制,下设电台、电视台、有线电视台等10个部门和20个基层广电站。现有干部职工298人,其中,本科以上学历46人,大、中专学历198人;高级职称专业技术人员11人,中级职称专业技术人员52人。

“编”出战斗力——四川万源市人武部组建民兵高技术分队的做法

为努力实现后备力量建设向质量效能型和技术密集型转变,根据上级要求,四川万源市人武部在国营某厂组建了民兵高技术分队。他们科学编组,使这支队伍很快形成了战斗力。 这个厂的员工主要来自国家计划分配或调入的大中专毕业生和高科技人员,