重庆医科大学附属第一医院中青年人才建设成效分析及展望

中青年人才是医院的学科梯队后备力量。重庆医科大学附属第一医院近5年中青年人才队伍建设方面成效显著，积极探索新进人员试用期考核方式，强化其科研、英语及临床技能考核；选拔优秀中青年人才赴国外研修学习，提升其继续教育层次；设立科研助理岗位，培养学科骨干人才。逐步形成了一套较为完善的人才梯队建设实施步骤及策略，加快了学科的发展。

加强中青年人才队伍建设 增强云南科技发展的综合实力和创新能力

加强中青年学术技术带头人和创新人才队伍建设是实施“科教兴滇”战略的重要措施。中共云南省委、省人民政府采取了一系列措施,培养中青年学术技术带头人后备人才和创新人才,取得了显著成绩。