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题名农村工业化与青年工作变革
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作者
谭利
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机构
广东青年干部学院
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出处
《山东省团校学报(青少年研究)》
1998年第4期24-26,共3页
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文摘
改革开放以来,珠江三角洲农村工业化基本完成。本文仅根据对深圳市龙岗区的调查,探讨农村工业化对青年及青年工作的深刻影响。 一、农村工业化对青年的影响 龙岗区是1993年从原宝安县划分出来的,成为深圳市的一个市辖区,面积是946平方公里,下辖10个镇,86个自然村。龙岗区是以大量引进“三来一补”企业为起点,依靠广大人民特别是青年的参与,充分利用人力、物力、科技而逐步实现工业化的。 1.农村工业启动与青年积极性的激发(1979年—1986年) 改革开放初期,龙岗农村仍以农业为主,保持传统的粮。
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关键词
农村工业化
青年工作
龙岗区
农村工业化进程
心理素质
宝安县
珠江三角
丰富工作内容
广东青年干部学院
改革开放初期
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分类号
D432.6
[政治法律—国际共产主义运动]
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题名抓住四个环节 做好转化工作
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作者
赵主明
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机构
河南省信阳地委
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出处
《秘书》
1994年第9期4-4,共1页
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文摘
第一个环节:督查调研(获得好思路的前提) 调查研究是督查工作的重要基础和依据,是督查工作最主要和最基本的方法之一,也是首要的环节。只有深入调研,才能确定督查事项。只有深入调研,才能全面准确地掌握决策实施的进度和第一手材料,使督查工作与领导的思路合拍。只有深入调研,才能丰富工作内容,拓宽工作渠道。
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关键词
转化工作
四个环节
督查工作
丰富工作内容
单位负责人
决策实施
转化作用
切实可行的计划
参谋助手作用
全面准确
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分类号
C931.46
[经济管理—管理学]
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题名浅谈商检系统的思想政治工作
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作者
陈朝地
詹文生
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出处
《中国检验检疫》
1995年第1期8-10,共3页
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文摘
浅谈商检系统的思想政治工作陈朝地,詹文生改革开放以来,商检事业随着外贸的发展而迅速发展,队伍不断壮大,知识分子增多,素质也得到了较大提高,这为思想政治工作的开展提供了很好的机遇,但同时,伴随着社会主义市场经济的建立,社会各方面发生了一系列重大变革,人...
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关键词
思想政治工作
思想政治教育
政工干部
政工队伍
思想政治工作者
知识分子
知识结构
丰富工作内容
物质利益
理论知识
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分类号
F752
[经济管理—国际贸易]
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题名论档案人员的激励管理
被引量:1
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作者
徐拥军
黄海
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机构
湘潭大学信息管理系
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出处
《北京档案》
北大核心
1998年第6期19-20,共2页
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文摘
论档案人员的激励管理徐拥军黄海档案人员的激励管理,就是指档案部门的领导者根据档案人员的需要和动机,运用相应的激励方法,激发档案人员的工作热情,调动档案人员的工作积极性,从而提高档案工作效率的一种管理方法和策略。一、主要的激励方法1、思想教育激励人的世...
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关键词
档案人员
档案部门
激励管理
档案工作目标
激励方法
物质奖励
领导者
丰富工作内容
工作兴趣
档案事业
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分类号
G271.6
[文化科学—档案学]
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题名论档案人员的激励管理
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作者
徐拥军
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出处
《档案天地》
1998年第4期12-14,共3页
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文摘
论档案人员的激励管理徐拥军激励是现代管理科学的核心理论。将激励理论应用于档案人员管理的研究,是我国档案学研究领域中的一个较为薄弱的方面。在此本人谈一些肤浅的看法,求教于各位同行。一、实行激励管理的必要性近些年来,我国档案部门在基础设施建设方面下了很大...
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关键词
档案人员
档案工作目标
激励管理
档案部门
激励方法
档案利用
领导者
档案馆
丰富工作内容
物质奖励
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分类号
G271
[文化科学—档案学]
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题名银行公共关系刍议
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作者
胡税根
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机构
杭州大学公共关系研究中心
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出处
《浙江金融》
北大核心
1990年第1期28-29,共2页
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文摘
公共关系是商品经济高度发展的产物。它作为一门内求团结、外求发展的经营管理艺术,已经成为现代金融组织尤其是银行必不可少的经营管理手段。一、银行公共关系的含义银行公共关系是指银行为了取得公众的信任、理解和支持,为在社会公众中树立良好形象而采取的一种持久的有计划的策略和行动。
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关键词
管理艺术
工作内容丰富化
经济体制改革
信息沟通
整体服务
企业财会人员
无形财富
企业化改革
社会环境
横向经济联系
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分类号
F8
[经济管理]
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题名构建有效的公务员激励机制:行为主义的研究途径
被引量:3
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作者
朱香敏
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机构
北京联合大学生物化学工程学院组宣部
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出处
《中共浙江省委党校学报》
CSSCI
2008年第2期64-68,共5页
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文摘
现代政府公共行政的质量在很大程度上依赖于公务员的行政行为。构建一个有效的公务员激励机制是至关重要的。本文从行为主义的研究途径出发,研究了目前我国公务员激励机制的缺陷,考察了公务员激励的原则,最后对实施公务员激励的方法进行了探讨。
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关键词
激励
公务员激励机制
行为主义
意识形态激励
工作内容丰富化
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分类号
G912.68
[文化科学]
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题名企业岗位优化设置的几点看法
被引量:1
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作者
陈源
尹雪慧
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机构
中国石油呼和浩特石化公司
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出处
《中国城市经济》
2011年第20期86-86,共1页
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文摘
时下,一谈到企业岗位设置或是职位设置,有的企业就认为只是因事设岗或因人设岗而已。应该说,大家也许都有这种感受:当公司从拓展期到成熟期过渡时,各部门岗位从混乱模糊不清到逐渐明晰,专业分工日渐成熟,然而,简单的因事或因人设岗已不能满足专业化岗位设置的需要,目前企业的岗位设置往往发挥不出专业化的水准,部分企业并没有注意到岗位优化设置与企业管理存在的关系。
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关键词
企业岗位
因人设岗
因事设岗
职业发展通道
企业人工成本
工作内容丰富化
企业设置
战略发展目标
业
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名不同类别企业的职业生涯规划
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作者
佚名
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出处
《饲料博览(企业管理版)》
2008年第3期68-69,共2页
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文摘
职业生涯规划是在职业发展的不断探索过程中所产生的动态结果,而这个结果没有所谓的最好只有最适合;其必须同时适应个人和企业的发展方向。
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关键词
员工关系
员工职业生涯
薪酬福利
劣势分析
人才测评
中所
员工绩效考核
工作内容丰富化
储备人才
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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题名建立良好的企业激励机制
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作者
裴雅琴
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机构
新疆维吾尔自治区有色地质勘查局
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出处
《新疆有色金属》
2008年第S2期114-114,116,共2页
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文摘
企业的发展需要员工的支持。管理者应懂得,员工决不仅是一种工具,其主动性、积极性和创造性将对企业生存发展产生巨大的作用。而要取得员工的支持,就必须对员工进行激励。企业应当建立起一套可行的激励机制。
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关键词
企业激励机制
优先认股权
激励方法
企业团队精神
参与管理
激励工作
工作内容丰富化
工作设计
激励成本
人力资源管理
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名东西方企业文化比较的启示(中)
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作者
郭安海
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出处
《政工研究动态》
2005年第11期20-20,共1页
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关键词
文化比较
能力主义
硬性管理
工作内容丰富化
识别商品
国家质量奖
走动式管理
参与管理
软管理
制假贩假
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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