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LBL联合PBL在急诊科轮转护士带教中的应用
被引量:
4
1
作者
张蕾
《中国继续医学教育》
2019年第36期29-31,共3页
目的探讨LBL联合PBL模式对急诊科护士临床护理核心能力的影响。方法选择2017年7月-2019年6月于医院急诊科轮转的护士42例,采用随机数字表法分为研究组(n=21)与对照组(n=21),对照组护士采用传统带教模式,研究组护士采用LBL联合PBL带教模...
目的探讨LBL联合PBL模式对急诊科护士临床护理核心能力的影响。方法选择2017年7月-2019年6月于医院急诊科轮转的护士42例,采用随机数字表法分为研究组(n=21)与对照组(n=21),对照组护士采用传统带教模式,研究组护士采用LBL联合PBL带教模式,比较两组护士的临床核心能力。结果研究组护士的临床护理核心能力显著优于对照组(P <0.05)。研究组护士的批判性思维能力显著优于对照组(P <0.05)。研究组护士的带教满意度显著优于对照组(P<0.05)。结论 LBL联合PBL带教模式可有效提高急诊科护士的临床护理核心能力,帮助护士树立批判性思维能力,带教效果良好,护士对LBL联合PBL带教模式的满意度高,值得在临床上推荐。
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关键词
急诊科
护士
带教模式
LBL
PBL
临床护理核心能力
下载PDF
职称材料
题名
LBL联合PBL在急诊科轮转护士带教中的应用
被引量:
4
1
作者
张蕾
机构
徐州市妇幼保健院急诊科
出处
《中国继续医学教育》
2019年第36期29-31,共3页
文摘
目的探讨LBL联合PBL模式对急诊科护士临床护理核心能力的影响。方法选择2017年7月-2019年6月于医院急诊科轮转的护士42例,采用随机数字表法分为研究组(n=21)与对照组(n=21),对照组护士采用传统带教模式,研究组护士采用LBL联合PBL带教模式,比较两组护士的临床核心能力。结果研究组护士的临床护理核心能力显著优于对照组(P <0.05)。研究组护士的批判性思维能力显著优于对照组(P <0.05)。研究组护士的带教满意度显著优于对照组(P<0.05)。结论 LBL联合PBL带教模式可有效提高急诊科护士的临床护理核心能力,帮助护士树立批判性思维能力,带教效果良好,护士对LBL联合PBL带教模式的满意度高,值得在临床上推荐。
关键词
急诊科
护士
带教模式
LBL
PBL
临床护理核心能力
Keywords
emergency department
nurse
teaching mode
LBL
PBL
clinical nursing core competence
分类号
G642 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
LBL联合PBL在急诊科轮转护士带教中的应用
张蕾
《中国继续医学教育》
2019
4
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