石化企业基于IS09000族标准的一体化管理体系建设

中国石油化工股份有限公司九江分公司（以下简称九江石化），其前身为中国石化集团公司九江石油化工总厂。2000年．根据中国石化整体重组改制的战略部署，九江石化总厂的主业部分（生产经营性资产）全部划入集团公司上市部分．组建了九江石化。

浅谈我厂职称量化管理办法的实施

九江石化总厂在技术职称评审和管理中进行了有益的改革尝试。1997年制订了中、高级技术职能晋升积分制评审试行办法。经过试行，对条文进行了完善修改，于1998年全面实施职称晋升积分制评审方法。1999年又制订了高级职称分档实施办法。两个办法的实施，在技术人中产生了较大的反响。申请者实现了自我量化，降低了评审难度，稳定了一线队伍，激发了创新热情，取得了较好的成效。

环保局长为何总给排污企业打招呼？

黄先才，江西贵溪人。浙江大学优秀毕业生，曾任浙江人学校友总会理事。毕业后，他先后在九江石化总厂、九江团市委、彭泽县委、庐山区委、九江市环保局等五个地方工作，有过丰富的地方工作经验。在校友和领导及同事对他寄予厚望时，却被纪检部门进行立案调查。消息一出，令熟知他的校友感到十分震惊。

表里不一的环保局局长

浙江大学校友网至今仍挂着一篇介绍黄先才成长故事的文章。毕业后，黄先才就职于中国石化集团九江石化总厂随后因出色的工作表现，升任共青团九江市委任职副书记、书记；彭泽县委副书记；2009年被调至九江市庐山区委任副书记，继而出任加工市环保局局长。不少熟知黄先才的人，都看好他的仕途。

制袋厂深化质量管理确保质量管理体系正常有效运行

当今，随着计算机技术、信息技术、先进的管理技术和现代化质量保证技术的飞速发展，现代企业迫切需要按照ISO9001：2000版标准要求建立质量管理体系的运行模式。制袋厂于2000年前后建立—推行—认证—保持了ISO9001：2000版质量管理体系的整个过程。