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海尔按单聚散的新型人力资源管理模式
被引量:
4
1
作者
王筱楠
纪婷琪
张俊玲
《中国人力资源开发》
北大核心
2015年第10期6-10,40,共6页
本文阐述了按单聚散模式的内涵和定义,并深入探讨了海尔如何进行按单聚散模式落地的具体实施流程,共包括四个步骤,该模式的创新点是在于构建了开放的人力资源交互平台,可以实现资源、人和组织之间的实时动态交互和动态优化。文章并在每...
本文阐述了按单聚散模式的内涵和定义,并深入探讨了海尔如何进行按单聚散模式落地的具体实施流程,共包括四个步骤,该模式的创新点是在于构建了开放的人力资源交互平台,可以实现资源、人和组织之间的实时动态交互和动态优化。文章并在每个流程阶段列举了相对应的实操小案例,具有较强的借鉴意义。
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关键词
按单聚散模式
人力资源交互平台
动态
交互
动态
优化
原文传递
题名
海尔按单聚散的新型人力资源管理模式
被引量:
4
1
作者
王筱楠
纪婷琪
张俊玲
机构
海尔集团人力资源平台
出处
《中国人力资源开发》
北大核心
2015年第10期6-10,40,共6页
文摘
本文阐述了按单聚散模式的内涵和定义,并深入探讨了海尔如何进行按单聚散模式落地的具体实施流程,共包括四个步骤,该模式的创新点是在于构建了开放的人力资源交互平台,可以实现资源、人和组织之间的实时动态交互和动态优化。文章并在每个流程阶段列举了相对应的实操小案例,具有较强的借鉴意义。
关键词
按单聚散模式
人力资源交互平台
动态
交互
动态
优化
Keywords
"Convergence & Divergence by Order"
HR. Interaction Platform
Dynamic Interaction
Dynamic Optimization
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
海尔按单聚散的新型人力资源管理模式
王筱楠
纪婷琪
张俊玲
《中国人力资源开发》
北大核心
2015
4
原文传递
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