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题名企业业务剥离过程中的人力资源剥离工作实践
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作者
雷小霞
马洪亮
寻延年
欧阳九红
袁小红
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机构
南车时代新材料科技股份有限公司
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出处
《人力资源管理》
2014年第11期107-109,共3页
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文摘
并购与剥离成为公司优化资产、成功转型、快速增长的一种重要途径,也成为现代世界经济活动的一种重要趋势,并购后的人力资源整合更是成为热门的话题。纵观历史文献,不乏此类经验分享的文章,然而被收购方在资产转让过程中的人力资源剥离的文献却非常少,其与并购后的人力资源整合同等重要,甚至直接影响收购或反向操作的剥离成功与否。因此,本文在作者所在公司成功同时实施收购与剥离业务的基础上,就业务剥离过程中人力资源剥离工作的成功经验进行分享,以期对我国企业在剥离业务中的人力资源管理工作有所帮助和启发。
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关键词
业务剥离
人力资源剥离
实践
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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