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农村女性人力资源退化的原因与对策
1
作者
童宗红
《湖南城市学院学报》
2010年第3期79-81,共3页
由于长期受到传统观念桎梏,以及生育时间较长、不良身体状况、落后乡村文化等原因,农村女性人力资源存在退化问题,因此必须大力发展农村教育,改善农村医疗水平,建设乡村文化,加强农村女性劳动技能的培训,从而提高她们的人力资源水平,以...
由于长期受到传统观念桎梏,以及生育时间较长、不良身体状况、落后乡村文化等原因,农村女性人力资源存在退化问题,因此必须大力发展农村教育,改善农村医疗水平,建设乡村文化,加强农村女性劳动技能的培训,从而提高她们的人力资源水平,以达到遏制退化的目的。
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关键词
农村女性
人力资源退化
原因
对策
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职称材料
题名
农村女性人力资源退化的原因与对策
1
作者
童宗红
机构
湖南城市学院人事处
出处
《湖南城市学院学报》
2010年第3期79-81,共3页
文摘
由于长期受到传统观念桎梏,以及生育时间较长、不良身体状况、落后乡村文化等原因,农村女性人力资源存在退化问题,因此必须大力发展农村教育,改善农村医疗水平,建设乡村文化,加强农村女性劳动技能的培训,从而提高她们的人力资源水平,以达到遏制退化的目的。
关键词
农村女性
人力资源退化
原因
对策
Keywords
the rural female
degeneration of personnel resource
cause
solution
分类号
C971 [经济管理—劳动经济]
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题名
作者
出处
发文年
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1
农村女性人力资源退化的原因与对策
童宗红
《湖南城市学院学报》
2010
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