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乘用车非人员促销效果分析法
被引量:
3
1
作者
魏仁干
《商场现代化》
北大核心
2005年第08X期73-73,共1页
如何测评乘用车非人员促销效果,具有重要的现实与理论意义.本文阐述了乘用车非人员促销效果的基本分析方法.
关键词
乘用车
非
人员促销
效果
分析法
中国
汽车市场
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职称材料
论家电业的人员促销
2
作者
彭红霞
张义锋
《科技经济市场》
2006年第11期268-269,共2页
在中国,家电业是竞争最激烈最充分的一个行业,产品同质化、技术同质化、营销同质化等现象严重,终端导购的推力往往比品牌所产生的拉力对消费者购物行为的影响更大,因此人员促销成为必要的营销手段。促销员是实现销售“临门一脚”的决定...
在中国,家电业是竞争最激烈最充分的一个行业,产品同质化、技术同质化、营销同质化等现象严重,终端导购的推力往往比品牌所产生的拉力对消费者购物行为的影响更大,因此人员促销成为必要的营销手段。促销员是实现销售“临门一脚”的决定力量,优秀促销员的现场促销能对销售促进以及品牌提升做出巨大贡献。而对促销人员的培训和管理,则是成功开展人员促销的关键。本文针对家电业竞争和营销的现状,指出家电业人员促销的意义和方法,分析了家电业人员促销面临的关键问题是促销员专业知识欠缺,积极性不足,流动率高和惟利是图欺骗顾客,进而论述了家电企业培养优秀的促销员队伍应该正确认识家电人员促销,注重家电促销员的招聘和培训,通过竞争提高促销员工作积极性,满足促销员的归属感和荣誉感。
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关键词
家电业
人员促销
促销
员
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职称材料
论知名企业的人员促销策略
被引量:
1
3
作者
薛蛮
王康
李学成
《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
1998年第3期71-75,共5页
积极发展知名企业是我国当前经济工作的一个重点;顺利发展知名企业的一个关键是建立合理、高效的促销策略。本文阐述了人员促销的经营思想,并在促销人员招聘、人数。
关键词
知名企业
人员促销
策略
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职称材料
酒店营销人员的炼成记 论现代酒店业进行人员促销的六个重要性
4
作者
徐琛
《中国会展》
2016年第14期64-66,共3页
互联网时代,酒店的促销方式发生了很大变化,但人员促销仍然是其重要途径。成功地进行人员促销应关键把握好以下几个方面。
关键词
人员促销
酒店业
营销
人员
现代
互联网时代
促销
方式
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职称材料
浅谈市场营销人员促销技巧
5
作者
佟玲
《职业》
2012年第33期146-147,共2页
在现代企业营销活动中,促销发挥了极其重要的作用,并直接关系到促销目标的实现。促销是一种营销人员通过与顾客的人际接触来推动产品销售的方法。笔者以人员促销的重要性为先导,探讨出一套人员促销方法。
关键词
市场营销
人员促销
目标顾客
产品
跟踪服务
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职称材料
论宋代演艺市场中的两种“非人员促销”
被引量:
3
6
作者
钱慧
《人民音乐》
CSSCI
北大核心
2015年第5期69-73,共5页
在唐宋之际社会政治、经济的深刻影响下,我国音乐历史进入了一个新的阶段,即"近世俗乐阶段"1。时代的变革推动了音乐的转型,同时也赋予音乐艺术鲜明的时代特色,而市民音乐的兴盛,音乐商品的丰富,演艺市场的成熟正是其中特色鲜明又相...
在唐宋之际社会政治、经济的深刻影响下,我国音乐历史进入了一个新的阶段,即"近世俗乐阶段"1。时代的变革推动了音乐的转型,同时也赋予音乐艺术鲜明的时代特色,而市民音乐的兴盛,音乐商品的丰富,演艺市场的成熟正是其中特色鲜明又相互关联的几个重要方面。
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关键词
人员促销
俗乐
招幌
促销
方式
促进销售
石君宝戏曲集
艺术经济学
促销
效果
综合形象
营业推广
原文传递
促销人员基本素质初探
被引量:
1
7
作者
李留法
《商场现代化》
北大核心
2005年第09X期232-233,共2页
促销是当今社会迅速创业的最重要途径,在促销行业中,什么样的素质能使优秀的促销员脱颖而出,什么样的素质能使干练的促销员不同于那些平庸之辈,研究表明,优秀的促销员有四方面的主要素质:内在动力、干练的作风、推销能力以及与客户建立...
促销是当今社会迅速创业的最重要途径,在促销行业中,什么样的素质能使优秀的促销员脱颖而出,什么样的素质能使干练的促销员不同于那些平庸之辈,研究表明,优秀的促销员有四方面的主要素质:内在动力、干练的作风、推销能力以及与客户建立良好业务关系的能力.同时具备亲和力、适应力、引导力、耐久力、竞争力、责任心、合作精神.
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关键词
促销
基本素质
能力
促销
人员
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职称材料
促销人员工作满意度影响因素分析
被引量:
1
8
作者
刘梦琳
《江苏商论》
2012年第7期87-90,共4页
通过相关理论分析,从个人特性、心理需求、工作方式三个角度阐述促销人员的行为特征,结合其行为特征分析工作满意度的影响因素,认为影响促销人员工作满意度的主要因素包括:内部沟通、外部沟通、角色模糊与角色冲突、培训与晋升、薪酬与...
通过相关理论分析,从个人特性、心理需求、工作方式三个角度阐述促销人员的行为特征,结合其行为特征分析工作满意度的影响因素,认为影响促销人员工作满意度的主要因素包括:内部沟通、外部沟通、角色模糊与角色冲突、培训与晋升、薪酬与激励及感知的尊重和公平。
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关键词
促销
人员
工作满意度
培训与晋升
薪酬与激励
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职称材料
浅议厂商对促销人员的管理
9
作者
陆海华
《江苏商论》
北大核心
2007年第5期91-92,共2页
时下当我们进入卖场购物时,为我们提供服务的主要是营业员和促销人员,对于顾客,这二者似乎没有多大的差别,但对于卖场和厂商,营业员和促销人员两者存在着本质的差异。营业员是与卖场签订雇佣合同;促销人员是与厂商签订雇佣合同。厂商对...
时下当我们进入卖场购物时,为我们提供服务的主要是营业员和促销人员,对于顾客,这二者似乎没有多大的差别,但对于卖场和厂商,营业员和促销人员两者存在着本质的差异。营业员是与卖场签订雇佣合同;促销人员是与厂商签订雇佣合同。厂商对促销人员的管理存在更大的跨度和难度。本文即对促销人员的特点及如何更好地管理促销人员做出了分析。
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关键词
厂商
促销
人员
重要性
管理
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职称材料
浅析长期促销人员的目标激励机制
10
作者
熊心悦
《环球市场信息导报(理论)》
2011年第5期39-39,共1页
1.激励相关理论综述 科学管理运动之父泰勒认为激励模式是建立在经济报酬基础上的,美国心理学家马斯洛在1943年提出了需要层次理论,20世纪50年代,美国科学家赫兹伯格提出了双因素理论,即保健因素与激励因素。公平理论认为一个人...
1.激励相关理论综述 科学管理运动之父泰勒认为激励模式是建立在经济报酬基础上的,美国心理学家马斯洛在1943年提出了需要层次理论,20世纪50年代,美国科学家赫兹伯格提出了双因素理论,即保健因素与激励因素。公平理论认为一个人在自己因工作或作出成绩而取得报酬后,不仅关心所得报酬的绝对量,而且还会考虑自己所得报酬与付出的劳动之间的比率同其他人进行横向比较,并且根据对比的结果决定今后的行动。
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关键词
目标激励机制
促销
人员
经济报酬
需要层次理论
双因素理论
激励模式
管理运动
心理学家
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职称材料
促销人员管理14个常见问题及其解决
11
作者
宋辉
《销售与市场(中国商贸)》
2004年第12期23-26,共4页
人员现场促销作为一种重要的营销手段已被越来越多的企业所熟悉和使用,然而,不同的企业运用同样的手段却常常会产生完全不同的效果.笔者以为,造成这种状况主要不是由方案本身,而是由各企业的促销执行能力决定的,而对促销人员的管理正是...
人员现场促销作为一种重要的营销手段已被越来越多的企业所熟悉和使用,然而,不同的企业运用同样的手段却常常会产生完全不同的效果.笔者以为,造成这种状况主要不是由方案本身,而是由各企业的促销执行能力决定的,而对促销人员的管理正是这种能力的重要组成部分,因此,剖析促销人员管理的问题,提供改进思路,对企业提高促销的执行能力或许会有所帮助.
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关键词
企业
促销
人员
执行能力
现场
促销
营销手段
管理
改进思路
决定
状况
问题
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职称材料
促销策略研究
被引量:
2
12
作者
华瑶
曹娟
邱国民
《工业技术经济》
1998年第3期29-30,共2页
无论你是做制造业、批发业、零售业甚至服务业,你都要出售你的产品或服务。销售,联系着买方和卖方,是二者互相联系的中介。通过良好的促销策略,买方可以了解商品,产生购买欲望,实现购买行为;通过良好的促销策略,卖方可以开拓新市场,维...
无论你是做制造业、批发业、零售业甚至服务业,你都要出售你的产品或服务。销售,联系着买方和卖方,是二者互相联系的中介。通过良好的促销策略,买方可以了解商品,产生购买欲望,实现购买行为;通过良好的促销策略,卖方可以开拓新市场,维护旧顾客,提高利润,建立良好的企业形象,为企业他日发展,腾飞奠定良好基础。没有销售,便谈不上市场,更谈不上供需双方利益的满足。促销策略作为商品流通中间环节的研究,是十分重要,也是十分必要的。
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关键词
促销
策略
广告
人员促销
营业推广
公共关系
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职称材料
超市促销的问题透析
被引量:
2
13
作者
陈红华
《商场现代化》
北大核心
2003年第7期29-30,共2页
关键词
超市
市场营销
商业企业
超市卖场
促销
活动
促销
服务
促销
人员促销
消费者心理
广告语
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职称材料
基于因子分析的环球动漫嬉戏谷促销策略研究
14
作者
陆敏
李红
+3 位作者
王露露
汤虞秋
唐婕
郝伟
《常州工学院学报》
2013年第2期58-65,共8页
文章通过对嬉戏谷五种促销策略——人员促销、广告、网络营销、公共关系和营业推广进行因子分析,总结出五种促销策略对人们的影响大小依次为网络营销、营业推广、广告、人员促销和公共关系。再对五种促销策略的吸引程度、赞同程度、认...
文章通过对嬉戏谷五种促销策略——人员促销、广告、网络营销、公共关系和营业推广进行因子分析,总结出五种促销策略对人们的影响大小依次为网络营销、营业推广、广告、人员促销和公共关系。再对五种促销策略的吸引程度、赞同程度、认可程度分别进行分析得出结论,对游客的吸引程度依次为营业推广、人员促销、网络营销、公共关系和广告;游客的赞同程度依次为网络营销、公共关系、广告、营业推广和人员促销;游客的认可程度依次为网络营销、广告、人员促销、公共关系和营业推广,并在此基础上提出了相应的建议。
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关键词
嬉戏谷
网络营销
营业推广
广告
人员促销
公共关系
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职称材料
宣传促销与河南旅游发展
被引量:
2
15
作者
李锋
《经济经纬》
北大核心
2002年第6期90-92,共3页
宣传促销对于旅游业的发展有重要意义 ,河南旅游业发展程度低下的原因是多方面的 ,宣传促销工作不力是其最重要的原因之一 ,要使河南旅游业的发展上一个新台阶 ,出现新局面 ,我们就必须重视和大力发展宣传促销 ,使河南人了解河南 ,让外...
宣传促销对于旅游业的发展有重要意义 ,河南旅游业发展程度低下的原因是多方面的 ,宣传促销工作不力是其最重要的原因之一 ,要使河南旅游业的发展上一个新台阶 ,出现新局面 ,我们就必须重视和大力发展宣传促销 ,使河南人了解河南 ,让外地人了解河南 ,让世界了解河南。
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关键词
发展
宣传
促销
河南
旅游业
旅游资源
促销
人员
下载PDF
职称材料
房产企业促销伦理失范及其成因分析
16
作者
刘燕峰
《科技视界》
2014年第30期159-159,248,共2页
诚实守信、公平公正公开和社会责任是房产企业在销售活动中应遵循的三个基本伦理原则。然而在现实中,房产从业人员重利忘义,对顾客差别待遇,相互推诿责任是房产促销中常见的伦理失范现象。本文从房产企业内部和外部两个方面对产生此类...
诚实守信、公平公正公开和社会责任是房产企业在销售活动中应遵循的三个基本伦理原则。然而在现实中,房产从业人员重利忘义,对顾客差别待遇,相互推诿责任是房产促销中常见的伦理失范现象。本文从房产企业内部和外部两个方面对产生此类现象的原因进行分析,分别从过分强调销售业绩的企业管理者的角度和法律不完善、监管不严格和消费者缺乏必要相关知识、炒房者的炒作来分析,为尝试解决房产企业促销伦理问题的途径提供分析。
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关键词
房地产
促销
伦理
人员促销
广告
促销
下载PDF
职称材料
增强促销组合意识 发挥促销威力
17
作者
赵冰
《广西商业高等专科学校学报》
1997年第3期21-22,共2页
关键词
销售组合
促进销售
促销
组合
组合结构
工商企业
人员促销
销售方式
广告
促销
系统的结构
结构与功能
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职称材料
试论饭店内部促销及其管理
18
作者
黄瑞海
《旅游学刊》
CSSCI
北大核心
1993年第4期30-33,62,共5页
要增加饭店的销售收入,途径不外有二:一是增加饭店客源的数量,二是提高饭店客源的人均消费额。众所周知,我国饭店业发展至今,已经历了从卖方市场到买方市场的转变,饭店间对客源的争夺日趋激烈。我国旅游市场这块“蛋糕”,其增长幅度在...
要增加饭店的销售收入,途径不外有二:一是增加饭店客源的数量,二是提高饭店客源的人均消费额。众所周知,我国饭店业发展至今,已经历了从卖方市场到买方市场的转变,饭店间对客源的争夺日趋激烈。我国旅游市场这块“蛋糕”,其增长幅度在一定的时期内是十分有限的,而近年来的“饭店热”,却使分“蛋糕”的饭店数量急剧膨胀,导致了饭店间激烈的竞争,这已是有目共睹。争夺客源的竞争,除导致各个饭店市场占有率的重新组合外,“蛋糕”并不会因这种竞争而加大。有鉴于此,笔者认为,何不换换脑筋,在提高“蛋糕”的“营养”上做些文章?
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关键词
人员促销
消费额
饭店管理
竞争
产品
饭店业
市场占有率
增长幅度
卖方市场
餐厅
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职称材料
论促销组合
19
作者
黄翔
《成都大学学报(社会科学版)》
1997年第2期14-15,共2页
关键词
人员促销
销售促进
促销
组合策略
促销
方式
市场营销组合
公关
促销
促销
策略
中间商
广告
促销
促销
成本
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职称材料
供应商如何管理促销员
被引量:
1
20
作者
贾昌荣
《企业活力》
北大核心
2001年第1期32-33,共2页
关键词
供应商
促销
人员
促销
员管理
营销管理
商业企业
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职称材料
题名
乘用车非人员促销效果分析法
被引量:
3
1
作者
魏仁干
机构
湖北汽车工业学院管理工程系
出处
《商场现代化》
北大核心
2005年第08X期73-73,共1页
文摘
如何测评乘用车非人员促销效果,具有重要的现实与理论意义.本文阐述了乘用车非人员促销效果的基本分析方法.
关键词
乘用车
非
人员促销
效果
分析法
中国
汽车市场
分类号
F713.5 [经济管理—市场营销]
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职称材料
题名
论家电业的人员促销
2
作者
彭红霞
张义锋
机构
湖北武汉湖北大学商学院
出处
《科技经济市场》
2006年第11期268-269,共2页
文摘
在中国,家电业是竞争最激烈最充分的一个行业,产品同质化、技术同质化、营销同质化等现象严重,终端导购的推力往往比品牌所产生的拉力对消费者购物行为的影响更大,因此人员促销成为必要的营销手段。促销员是实现销售“临门一脚”的决定力量,优秀促销员的现场促销能对销售促进以及品牌提升做出巨大贡献。而对促销人员的培训和管理,则是成功开展人员促销的关键。本文针对家电业竞争和营销的现状,指出家电业人员促销的意义和方法,分析了家电业人员促销面临的关键问题是促销员专业知识欠缺,积极性不足,流动率高和惟利是图欺骗顾客,进而论述了家电企业培养优秀的促销员队伍应该正确认识家电人员促销,注重家电促销员的招聘和培训,通过竞争提高促销员工作积极性,满足促销员的归属感和荣誉感。
关键词
家电业
人员促销
促销
员
分类号
F426.6 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
论知名企业的人员促销策略
被引量:
1
3
作者
薛蛮
王康
李学成
机构
天津大学管理学院
出处
《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
1998年第3期71-75,共5页
文摘
积极发展知名企业是我国当前经济工作的一个重点;顺利发展知名企业的一个关键是建立合理、高效的促销策略。本文阐述了人员促销的经营思想,并在促销人员招聘、人数。
关键词
知名企业
人员促销
策略
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
酒店营销人员的炼成记 论现代酒店业进行人员促销的六个重要性
4
作者
徐琛
机构
扬州市委党校扬州会议中心
出处
《中国会展》
2016年第14期64-66,共3页
文摘
互联网时代,酒店的促销方式发生了很大变化,但人员促销仍然是其重要途径。成功地进行人员促销应关键把握好以下几个方面。
关键词
人员促销
酒店业
营销
人员
现代
互联网时代
促销
方式
分类号
F832.2 [经济管理—金融学]
下载PDF
职称材料
题名
浅谈市场营销人员促销技巧
5
作者
佟玲
机构
辽宁省盘锦市石油化工技工学校
出处
《职业》
2012年第33期146-147,共2页
文摘
在现代企业营销活动中,促销发挥了极其重要的作用,并直接关系到促销目标的实现。促销是一种营销人员通过与顾客的人际接触来推动产品销售的方法。笔者以人员促销的重要性为先导,探讨出一套人员促销方法。
关键词
市场营销
人员促销
目标顾客
产品
跟踪服务
分类号
F713.50 [经济管理—市场营销]
下载PDF
职称材料
题名
论宋代演艺市场中的两种“非人员促销”
被引量:
3
6
作者
钱慧
机构
南京艺术学院音乐学院
南京艺术学院
出处
《人民音乐》
CSSCI
北大核心
2015年第5期69-73,共5页
基金
南京艺术学院校级项目<宋代音乐演艺与商业广告>(项目批准号XJ2012006)阶段性成果
江苏高校优势学科建设工程资助项目(PAPD)
文摘
在唐宋之际社会政治、经济的深刻影响下,我国音乐历史进入了一个新的阶段,即"近世俗乐阶段"1。时代的变革推动了音乐的转型,同时也赋予音乐艺术鲜明的时代特色,而市民音乐的兴盛,音乐商品的丰富,演艺市场的成熟正是其中特色鲜明又相互关联的几个重要方面。
关键词
人员促销
俗乐
招幌
促销
方式
促进销售
石君宝戏曲集
艺术经济学
促销
效果
综合形象
营业推广
分类号
J609.2 [艺术—音乐]
原文传递
题名
促销人员基本素质初探
被引量:
1
7
作者
李留法
机构
许昌职业技术学院
出处
《商场现代化》
北大核心
2005年第09X期232-233,共2页
文摘
促销是当今社会迅速创业的最重要途径,在促销行业中,什么样的素质能使优秀的促销员脱颖而出,什么样的素质能使干练的促销员不同于那些平庸之辈,研究表明,优秀的促销员有四方面的主要素质:内在动力、干练的作风、推销能力以及与客户建立良好业务关系的能力.同时具备亲和力、适应力、引导力、耐久力、竞争力、责任心、合作精神.
关键词
促销
基本素质
能力
促销
人员
分类号
F718 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
促销人员工作满意度影响因素分析
被引量:
1
8
作者
刘梦琳
机构
南京师范大学商学院
出处
《江苏商论》
2012年第7期87-90,共4页
文摘
通过相关理论分析,从个人特性、心理需求、工作方式三个角度阐述促销人员的行为特征,结合其行为特征分析工作满意度的影响因素,认为影响促销人员工作满意度的主要因素包括:内部沟通、外部沟通、角色模糊与角色冲突、培训与晋升、薪酬与激励及感知的尊重和公平。
关键词
促销
人员
工作满意度
培训与晋升
薪酬与激励
Keywords
salesperson
job satisfaction
training and promotion
salary and incentive
分类号
F713.3 [经济管理—产业经济]
下载PDF
职称材料
题名
浅议厂商对促销人员的管理
9
作者
陆海华
机构
河海大学商学院
出处
《江苏商论》
北大核心
2007年第5期91-92,共2页
文摘
时下当我们进入卖场购物时,为我们提供服务的主要是营业员和促销人员,对于顾客,这二者似乎没有多大的差别,但对于卖场和厂商,营业员和促销人员两者存在着本质的差异。营业员是与卖场签订雇佣合同;促销人员是与厂商签订雇佣合同。厂商对促销人员的管理存在更大的跨度和难度。本文即对促销人员的特点及如何更好地管理促销人员做出了分析。
关键词
厂商
促销
人员
重要性
管理
分类号
F724.782 [经济管理—产业经济]
下载PDF
职称材料
题名
浅析长期促销人员的目标激励机制
10
作者
熊心悦
机构
首都经济贸易大学劳动经济学院
出处
《环球市场信息导报(理论)》
2011年第5期39-39,共1页
文摘
1.激励相关理论综述 科学管理运动之父泰勒认为激励模式是建立在经济报酬基础上的,美国心理学家马斯洛在1943年提出了需要层次理论,20世纪50年代,美国科学家赫兹伯格提出了双因素理论,即保健因素与激励因素。公平理论认为一个人在自己因工作或作出成绩而取得报酬后,不仅关心所得报酬的绝对量,而且还会考虑自己所得报酬与付出的劳动之间的比率同其他人进行横向比较,并且根据对比的结果决定今后的行动。
关键词
目标激励机制
促销
人员
经济报酬
需要层次理论
双因素理论
激励模式
管理运动
心理学家
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
促销人员管理14个常见问题及其解决
11
作者
宋辉
出处
《销售与市场(中国商贸)》
2004年第12期23-26,共4页
文摘
人员现场促销作为一种重要的营销手段已被越来越多的企业所熟悉和使用,然而,不同的企业运用同样的手段却常常会产生完全不同的效果.笔者以为,造成这种状况主要不是由方案本身,而是由各企业的促销执行能力决定的,而对促销人员的管理正是这种能力的重要组成部分,因此,剖析促销人员管理的问题,提供改进思路,对企业提高促销的执行能力或许会有所帮助.
关键词
企业
促销
人员
执行能力
现场
促销
营销手段
管理
改进思路
决定
状况
问题
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F273.2 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
促销策略研究
被引量:
2
12
作者
华瑶
曹娟
邱国民
机构
东北电力学院
东电集团公司
出处
《工业技术经济》
1998年第3期29-30,共2页
文摘
无论你是做制造业、批发业、零售业甚至服务业,你都要出售你的产品或服务。销售,联系着买方和卖方,是二者互相联系的中介。通过良好的促销策略,买方可以了解商品,产生购买欲望,实现购买行为;通过良好的促销策略,卖方可以开拓新市场,维护旧顾客,提高利润,建立良好的企业形象,为企业他日发展,腾飞奠定良好基础。没有销售,便谈不上市场,更谈不上供需双方利益的满足。促销策略作为商品流通中间环节的研究,是十分重要,也是十分必要的。
关键词
促销
策略
广告
人员促销
营业推广
公共关系
分类号
F713.3 [经济管理—产业经济]
下载PDF
职称材料
题名
超市促销的问题透析
被引量:
2
13
作者
陈红华
机构
中国农业大学
出处
《商场现代化》
北大核心
2003年第7期29-30,共2页
关键词
超市
市场营销
商业企业
超市卖场
促销
活动
促销
服务
促销
人员促销
消费者心理
广告语
分类号
F717.6 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
基于因子分析的环球动漫嬉戏谷促销策略研究
14
作者
陆敏
李红
王露露
汤虞秋
唐婕
郝伟
机构
常州工学院经济与管理学院
出处
《常州工学院学报》
2013年第2期58-65,共8页
基金
2012年度国家级大学生创新创业训练计划项目(201211055018)
2012年江苏省高等学校大学生实践创新训练计划项目(2012JSSPITP2758)
文摘
文章通过对嬉戏谷五种促销策略——人员促销、广告、网络营销、公共关系和营业推广进行因子分析,总结出五种促销策略对人们的影响大小依次为网络营销、营业推广、广告、人员促销和公共关系。再对五种促销策略的吸引程度、赞同程度、认可程度分别进行分析得出结论,对游客的吸引程度依次为营业推广、人员促销、网络营销、公共关系和广告;游客的赞同程度依次为网络营销、公共关系、广告、营业推广和人员促销;游客的认可程度依次为网络营销、广告、人员促销、公共关系和营业推广,并在此基础上提出了相应的建议。
关键词
嬉戏谷
网络营销
营业推广
广告
人员促销
公共关系
Keywords
Animation Joyland
network marketing sales
promotion
advertisement
personal selling
public relations
分类号
F592.6 [经济管理—旅游管理]
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职称材料
题名
宣传促销与河南旅游发展
被引量:
2
15
作者
李锋
机构
河南大学
出处
《经济经纬》
北大核心
2002年第6期90-92,共3页
文摘
宣传促销对于旅游业的发展有重要意义 ,河南旅游业发展程度低下的原因是多方面的 ,宣传促销工作不力是其最重要的原因之一 ,要使河南旅游业的发展上一个新台阶 ,出现新局面 ,我们就必须重视和大力发展宣传促销 ,使河南人了解河南 ,让外地人了解河南 ,让世界了解河南。
关键词
发展
宣传
促销
河南
旅游业
旅游资源
促销
人员
Keywords
propaganda
Henan tourism
countermeasure
分类号
F592.761 [经济管理—旅游管理]
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职称材料
题名
房产企业促销伦理失范及其成因分析
16
作者
刘燕峰
机构
浙江工业大学政治与公共管理学院
出处
《科技视界》
2014年第30期159-159,248,共2页
文摘
诚实守信、公平公正公开和社会责任是房产企业在销售活动中应遵循的三个基本伦理原则。然而在现实中,房产从业人员重利忘义,对顾客差别待遇,相互推诿责任是房产促销中常见的伦理失范现象。本文从房产企业内部和外部两个方面对产生此类现象的原因进行分析,分别从过分强调销售业绩的企业管理者的角度和法律不完善、监管不严格和消费者缺乏必要相关知识、炒房者的炒作来分析,为尝试解决房产企业促销伦理问题的途径提供分析。
关键词
房地产
促销
伦理
人员促销
广告
促销
分类号
F274 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
增强促销组合意识 发挥促销威力
17
作者
赵冰
机构
吉林商业高等专科学校
出处
《广西商业高等专科学校学报》
1997年第3期21-22,共2页
关键词
销售组合
促进销售
促销
组合
组合结构
工商企业
人员促销
销售方式
广告
促销
系统的结构
结构与功能
分类号
F713 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
试论饭店内部促销及其管理
18
作者
黄瑞海
机构
杭州商学院
出处
《旅游学刊》
CSSCI
北大核心
1993年第4期30-33,62,共5页
文摘
要增加饭店的销售收入,途径不外有二:一是增加饭店客源的数量,二是提高饭店客源的人均消费额。众所周知,我国饭店业发展至今,已经历了从卖方市场到买方市场的转变,饭店间对客源的争夺日趋激烈。我国旅游市场这块“蛋糕”,其增长幅度在一定的时期内是十分有限的,而近年来的“饭店热”,却使分“蛋糕”的饭店数量急剧膨胀,导致了饭店间激烈的竞争,这已是有目共睹。争夺客源的竞争,除导致各个饭店市场占有率的重新组合外,“蛋糕”并不会因这种竞争而加大。有鉴于此,笔者认为,何不换换脑筋,在提高“蛋糕”的“营养”上做些文章?
关键词
人员促销
消费额
饭店管理
竞争
产品
饭店业
市场占有率
增长幅度
卖方市场
餐厅
分类号
F590 [经济管理—旅游管理]
K919 [历史地理—人文地理学]
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职称材料
题名
论促销组合
19
作者
黄翔
出处
《成都大学学报(社会科学版)》
1997年第2期14-15,共2页
关键词
人员促销
销售促进
促销
组合策略
促销
方式
市场营销组合
公关
促销
促销
策略
中间商
广告
促销
促销
成本
分类号
F713.5 [经济管理—市场营销]
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职称材料
题名
供应商如何管理促销员
被引量:
1
20
作者
贾昌荣
出处
《企业活力》
北大核心
2001年第1期32-33,共2页
关键词
供应商
促销
人员
促销
员管理
营销管理
商业企业
分类号
F715 [经济管理—产业经济]
F713.3 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
乘用车非人员促销效果分析法
魏仁干
《商场现代化》
北大核心
2005
3
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职称材料
2
论家电业的人员促销
彭红霞
张义锋
《科技经济市场》
2006
0
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职称材料
3
论知名企业的人员促销策略
薛蛮
王康
李学成
《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
1998
1
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职称材料
4
酒店营销人员的炼成记 论现代酒店业进行人员促销的六个重要性
徐琛
《中国会展》
2016
0
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职称材料
5
浅谈市场营销人员促销技巧
佟玲
《职业》
2012
0
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职称材料
6
论宋代演艺市场中的两种“非人员促销”
钱慧
《人民音乐》
CSSCI
北大核心
2015
3
原文传递
7
促销人员基本素质初探
李留法
《商场现代化》
北大核心
2005
1
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职称材料
8
促销人员工作满意度影响因素分析
刘梦琳
《江苏商论》
2012
1
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职称材料
9
浅议厂商对促销人员的管理
陆海华
《江苏商论》
北大核心
2007
0
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职称材料
10
浅析长期促销人员的目标激励机制
熊心悦
《环球市场信息导报(理论)》
2011
0
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职称材料
11
促销人员管理14个常见问题及其解决
宋辉
《销售与市场(中国商贸)》
2004
0
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职称材料
12
促销策略研究
华瑶
曹娟
邱国民
《工业技术经济》
1998
2
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职称材料
13
超市促销的问题透析
陈红华
《商场现代化》
北大核心
2003
2
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职称材料
14
基于因子分析的环球动漫嬉戏谷促销策略研究
陆敏
李红
王露露
汤虞秋
唐婕
郝伟
《常州工学院学报》
2013
0
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职称材料
15
宣传促销与河南旅游发展
李锋
《经济经纬》
北大核心
2002
2
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职称材料
16
房产企业促销伦理失范及其成因分析
刘燕峰
《科技视界》
2014
0
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职称材料
17
增强促销组合意识 发挥促销威力
赵冰
《广西商业高等专科学校学报》
1997
0
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职称材料
18
试论饭店内部促销及其管理
黄瑞海
《旅游学刊》
CSSCI
北大核心
1993
0
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职称材料
19
论促销组合
黄翔
《成都大学学报(社会科学版)》
1997
0
下载PDF
职称材料
20
供应商如何管理促销员
贾昌荣
《企业活力》
北大核心
2001
1
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职称材料
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