试论“员工股份所有制”产权制度安排的人性理论基础

本文对员工股份所有制的人性理论基础进行了探讨,从理论上证明了员工股份所有制与“利益人”的人性理论及U理论广泛的内在联系。从“利益人”的人性理论及U理论阐述了员工股份所有制具有先进性、高效性,能使企业适应21世纪科学技术不断发展,知识经济程度越来越高的发展大趋势,是我国的企业,尤其是中、小型科技企业在21世纪应重点考虑的产权制度安排。

东西方思想政治教育人性基础理论探讨

东西方有着不同的思想政治教育人性基础理论,相对来说东方侧重于人的社会性、群体性、整体性等方面的研究,西方则特别重视人的个性方面的探讨,马克思主义的思想政治教育人性基础理论用辩证唯物主义、历史唯物主义的基本原理为指导,以马克思主义人性论为基础,对以往一切思想政治教育人性基础理论进行了批判继承和发展超越。

中国古代管理思想的几对范畴(之一)善与恶

范畴是事物的本质和本质之间联系的反映，是以往认识的成果，又是新的认识的开端。了解一个学说体系，最佳途径是研究和了解它的基本范畴。中国传统管理智慧在演化发展过程中，也形成了一系列范畴，诸如善和恶，德和力，人和法，德和能，有为和无为等等。把握这些范畴，就...