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协同创新网络关系强度、共生行为与人才创新创业能力
被引量:
12
1
作者
王庆金
许秀瑞
袁壮
《软科学》
CSSCI
北大核心
2018年第4期7-11,共5页
运用结构方程模型,分析企业协同创新网络关系强度对企业人才创新创业能力的影响。基于共生理论,对共生行为在两者之间的作用进行了检验。结果表明,协同创新网络关系强度与人才创新创业能力呈显著正相关关系,共生行为在两者之间起到中介...
运用结构方程模型,分析企业协同创新网络关系强度对企业人才创新创业能力的影响。基于共生理论,对共生行为在两者之间的作用进行了检验。结果表明,协同创新网络关系强度与人才创新创业能力呈显著正相关关系,共生行为在两者之间起到中介作用。
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关键词
协同
创新
网络关系强度
人才创新创业能力
共生行为
原文传递
题名
协同创新网络关系强度、共生行为与人才创新创业能力
被引量:
12
1
作者
王庆金
许秀瑞
袁壮
机构
青岛大学商学院
出处
《软科学》
CSSCI
北大核心
2018年第4期7-11,共5页
基金
国家社会科学基金教育学一般课题(BIA150111)
文摘
运用结构方程模型,分析企业协同创新网络关系强度对企业人才创新创业能力的影响。基于共生理论,对共生行为在两者之间的作用进行了检验。结果表明,协同创新网络关系强度与人才创新创业能力呈显著正相关关系,共生行为在两者之间起到中介作用。
关键词
协同
创新
网络关系强度
人才创新创业能力
共生行为
Keywords
collaborative innovation
the strength of network relations
talents ability of innovation and entrepreneurship
symbiotic behavior
分类号
G644 [文化科学—高等教育学]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
协同创新网络关系强度、共生行为与人才创新创业能力
王庆金
许秀瑞
袁壮
《软科学》
CSSCI
北大核心
2018
12
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