基于ASP.NETMVC的人才信息管理系统的设计与实现

依据人才信息管理工作的需求,采用组件开发的思想,利用微软ASP.NET MVC框架,完成了人才信息管理系统的设计实现工作.该系统具有较好的可扩展性、可维护性,对于促进人才管理工作的信息化具有一定的实践价值.

《人才引进管理信息系统》的研究与开发

介绍了《人才引进管理信息系统》设计思路,以及利用MicrosoftAccess2000和C++Builder5.0开发《人才引进管理信息系统》的功能实现。

基于VFP的高校毕业生人才交流管理信息系统的设计与实现

当前,高校毕业生就业难成为我国近年来各高校普遍面临的一个问题。为此我们依托网络优势与将招聘各环节信息综合管理,开发了高校毕业生人才交流管理信息系统。通过此系统为毕业生及企业提供相应的信息,形成双方接触、沟通的信息桥梁,以此来增加就业率,解决部分岗位空缺问题。

基于三层结构的分布式人才信息管理系统

讨论了基于三层结构的分布式数据处理技术和多媒体技术 ,以及在信息管理系统中的实现。

包装行业科技人才管理决策支持系统设计与实现

讨论了人才管理决策支持系统的功能需求和分析方法 ,以人才资源管理理论为基础 ,结合包装工业科技人才管理工作实际 ,提出了基于知识的包装行业科技人才管理决策支持系统总体设计思想及其实现方法 。

“推荐性国家标准(GB/T)”背景下构建高校人才管理体系探析

高等院校是人才培养的基地,人才培养的质量是高校的命脉。在生产、交换、使用等方面都标准化的时代,构建统一的高校人才管理体系(Talent Management System,TMS)标准,采用过程方法,将策划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、处置(Act)过程应用于管理体系,有助于评价、衡量、追踪各高校人才的培养质量。

关于建立我国基础研究人才信息管理系统的思考与建议

通过建立能够动态反映我国基础研究队伍状况的人才信息管理系统,国家自然科学基金委员会可以在落实国家“人才强国”战略决策方面作出独有的贡献。本文探讨了在科学基金管理信息化现有工作的基础上,建立我国基础研究人才信息管理系统的必要性和可行性,对系统规划、设计和实现提出了建议。

用Microsoft Access2003研制人才综合信息管理系统的做法

管理人员掌握数据库开发工具是提高办公自动化水平的有效途径。MicrosoftAccess 2 0 0 3是比较优秀全面、易学易用的数据库应用程序的开发工具。使用它不但能够开发出实用的应用系统 ,而且有利于随机维护和再开发。作者利用MicrosoftAccess 2 0 0 3研制的人才综合信息管理系统 ,在实际工作中取得了很好的实用效果。

基于Web的企业人才数据库研究和应用

管理员后台管理、权限审核、动态呈现等技术,为技术人员选拔及人才统计提供数据基础,促进了企业的信息化建设。

建设泉州市人才数据库的思考与建议

建设人才数据库对于招才引智具有重要意义。该文立足泉州市经济社会发展水平及人才引进情况,介绍了泉州市科学技术协会建设的高层次人才数据库,研究了泉州市人才数据库现状,分析存在的问题,并对推进泉州市人才数据库建设提出对策建议。