期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
1
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式：
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
论人才强国战略的科学内涵
被引量：
12
1
作者
王通讯
《中国人才》
北大核心
2003年第5期42-44,共3页
关键词
人才
强国
战略
人力
资本
投资
战略
人才资本价值战略
人才
资源结构
战略
人事制度改革
战略
人才
成长环境
战略
下载PDF
职称材料
题名
论人才强国战略的科学内涵
被引量：
12
1
作者
王通讯
出处
《中国人才》
北大核心
2003年第5期42-44,共3页
关键词
人才
强国
战略
人力
资本
投资
战略
人才资本价值战略
人才
资源结构
战略
人事制度改革
战略
人才
成长环境
战略
分类号
C964 [经济管理—人力资源管理]
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
论人才强国战略的科学内涵
王通讯
《中国人才》
北大核心
2003
12
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
