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论创新经营者选任激励监督机制
1
作者
杜金卿
《中国社会发展战略》
2002年第4期29-30,共2页
关键词
企业经营者
人才选任机制
激励
机制
机制
创新
监督
机制
下载PDF
职称材料
构建人才涌流新机制
2
作者
顾国标
《党课》
2007年第5期55-57,共3页
构筑党管人才的新体制,就要结合形势的发展变化,建立、健全在人才选拔、培养、流动、引进方面的新机制。近年来,我们江苏省南通市崇川区重点构建了人才选任机制、柔性引才杌制和发挥作用机制,以优化聚才用才环境。取得了较好效果。
关键词
党管
人才
人才选任机制
人才
选拔
崇川区
南通市
江苏
原文传递
企业如何选用人才
被引量:
1
3
作者
汤方辉
《中国人力资源开发》
2000年第7期19-20,共2页
关键词
企业
人力资源管理
人才选任机制
原文传递
题名
论创新经营者选任激励监督机制
1
作者
杜金卿
机构
中共承德市委
出处
《中国社会发展战略》
2002年第4期29-30,共2页
关键词
企业经营者
人才选任机制
激励
机制
机制
创新
监督
机制
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
F279 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
构建人才涌流新机制
2
作者
顾国标
机构
江苏省南通市崇川区委常委、组织部部长
出处
《党课》
2007年第5期55-57,共3页
文摘
构筑党管人才的新体制,就要结合形势的发展变化,建立、健全在人才选拔、培养、流动、引进方面的新机制。近年来,我们江苏省南通市崇川区重点构建了人才选任机制、柔性引才杌制和发挥作用机制,以优化聚才用才环境。取得了较好效果。
关键词
党管
人才
人才选任机制
人才
选拔
崇川区
南通市
江苏
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
原文传递
题名
企业如何选用人才
被引量:
1
3
作者
汤方辉
机构
江西万安水电厂
出处
《中国人力资源开发》
2000年第7期19-20,共2页
关键词
企业
人力资源管理
人才选任机制
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
论创新经营者选任激励监督机制
杜金卿
《中国社会发展战略》
2002
0
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职称材料
2
构建人才涌流新机制
顾国标
《党课》
2007
0
原文传递
3
企业如何选用人才
汤方辉
《中国人力资源开发》
2000
1
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