商务互动中话语调侃的身份建构及人际(不)和谐

针对商务互动中的话语调侃,较多研究聚焦于其中的领导者话语或调侃者角色,而忽略动态互动中交际双方的身份建构、关系管理等人际语用问题。本研究以真实的商务会议为语料,探究商务话语互动中的刻薄类调侃、戏谑类调侃和友好类调侃,并以人际和谐管理理论为理论框架,从人际语用学视角分析了商务话语调侃互动中的身份建构及其在特定语境下多样性的人际语用功能,尤其是对人际(不)和谐的动态影响与发展。本研究可为商务互动实践、商务话语管理等提供人际语用学视角下的创新启示。