贵州省人力资源开发模式选择

在对人力资源开发内容、途径、模式选择依据进行分析的基础上 ,指出西部大开发为贵州的人力资源整体性开发提供了最佳契机。在人力资源开发过程中 ,贵州省目前应以教育性开发、政策性开发作为主要开发途径。在模式选择上宜采用以点带面的模式 ,通过确立较发达地区和落后地区的“点” ,政府加大对“点”的政策支持和投资力度 ,以“点”的发展来带动整个“面”的人力资源开发。同时强调在开发过程中应特别重视发挥政府的作用 ;注重对农村人力资源的开发 ;