领导干部离任审计存在的问题与制度改进建议

领导干部离任审计是落实全面从严治党、从严管理干部的重要举措。然而当前领导干部离任审计还处于低级阶段,存在审计力量有限,缺乏"复合型"人才;制度存在漏洞;责任追究难;审计结果运用滞后,效果有限;程序不严谨,用人与审计相脱节等突出问题。亟需在专家准入、重大项目终身追责、任期轮审、信息披露、审计人事等方面着力改进,才能将从严管理干部落到实处。