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注重实效 抓管理 抓落实——浅谈中小金融机构管理人员任职资格审查
被引量:
1
1
作者
杨连科
李晓英
《甘肃金融》
2002年第6期58-58,64,共2页
日前,笔者看到各种媒体连续曝光了一些金融机构高级管理人员中的一些“蛀虫”:有的利用工作职务之便挪用公款,用于个人炒股倒股,进行营利活动;有的利用办理贷款索贿、受贿钱物;
关键词
中小金融机构
管理人员
任职
资格
资格
审查
持证上岗
任职资格档案
下载PDF
职称材料
动态监管——金融机构高级管理人员行为监管的有效方式
2
作者
蔡丽红
《吉林金融研究》
2004年第6期38-38,共1页
实现金融机构高级管理人员任职资格审核的单一监管模式向资格审核、行为监管双重监管模式的转变,是当前银行监督管理当局对金融业高级管理人员实施监管行为的基本趋向。当然,这种双重监管是一个多角度、多层面的监管,它包括对高管人...
实现金融机构高级管理人员任职资格审核的单一监管模式向资格审核、行为监管双重监管模式的转变,是当前银行监督管理当局对金融业高级管理人员实施监管行为的基本趋向。当然,这种双重监管是一个多角度、多层面的监管,它包括对高管人员任职期间管理的内容、方式、规范化的操作程序、档案保管、成果运用等方面,也就是说,它是一个实实在在的动态的监管过程。这就要求监管人员的监管行为要做相应的适心性的变化。
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关键词
动态监管
金融机构
高级管理人员
行为监管
任职资格档案
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职称材料
题名
注重实效 抓管理 抓落实——浅谈中小金融机构管理人员任职资格审查
被引量:
1
1
作者
杨连科
李晓英
机构
人民银行武山县支行
出处
《甘肃金融》
2002年第6期58-58,64,共2页
文摘
日前,笔者看到各种媒体连续曝光了一些金融机构高级管理人员中的一些“蛀虫”:有的利用工作职务之便挪用公款,用于个人炒股倒股,进行营利活动;有的利用办理贷款索贿、受贿钱物;
关键词
中小金融机构
管理人员
任职
资格
资格
审查
持证上岗
任职资格档案
分类号
F832.3 [经济管理—金融学]
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职称材料
题名
动态监管——金融机构高级管理人员行为监管的有效方式
2
作者
蔡丽红
机构
华夏银行沈阳分行
出处
《吉林金融研究》
2004年第6期38-38,共1页
文摘
实现金融机构高级管理人员任职资格审核的单一监管模式向资格审核、行为监管双重监管模式的转变,是当前银行监督管理当局对金融业高级管理人员实施监管行为的基本趋向。当然,这种双重监管是一个多角度、多层面的监管,它包括对高管人员任职期间管理的内容、方式、规范化的操作程序、档案保管、成果运用等方面,也就是说,它是一个实实在在的动态的监管过程。这就要求监管人员的监管行为要做相应的适心性的变化。
关键词
动态监管
金融机构
高级管理人员
行为监管
任职资格档案
分类号
F830.2 [经济管理—金融学]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
注重实效 抓管理 抓落实——浅谈中小金融机构管理人员任职资格审查
杨连科
李晓英
《甘肃金融》
2002
1
下载PDF
职称材料
2
动态监管——金融机构高级管理人员行为监管的有效方式
蔡丽红
《吉林金融研究》
2004
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