城镇企业职工基本养老保险制度变革中的政府财政补贴责任分析

随着经济体制改革由计划经济逐渐向市场经济过渡,全国统一的社会统筹和个人账户相结合的城镇职工基本养老保险制度正式建立。随着养老保险制度的变革,我国政府财政责任也逐渐发生了转变,经历了由完全责任--缓慢增长--日益加大的转变。从1998年开始,政府不断加大对企业职工基本养老保险制度的财政支持,财政补贴高速增长,在城镇化、人口老龄化高龄化加速的背景下,政府将更加倚重财政补贴来缓解企业职工基本养老保险制度的不可持续风险。政府财政规模在近期内或较长时间内仍将会快速扩大。值得注意的是,政府财政补贴企业职工基本养老保险时一定要保持其适度性。

沿海地区民营科技企业的动力机制

在中国崛起过程中,沿海地区民营科技企业的成长已经形成中国社会经济长足发展的领跑者现象。沿海地区崛起过程中民营科技企业发展的动力源泉在于技术创新和制度创新。以高技术、高增益、高损失为特征的风险产业将逐渐占据现代产业的主导地位。沿海地区民营科技企业掌握的工艺创新信息和处理手段还不足以形成规模和有序的动力机制或良性的激励闭环,推动沿海地区民营科技企业整体技术创新水平提升。沿海地区民营科技企业基本制度在形式上接近中国企业组织创新的目标模式,走在制度创新前列。

对企业新进员工入职培训的思考

做了多年新进员工的入职培训工作,在不断的经验积累和改进过程中,对新进员工入职培训有一些比较深刻的体会。下面,结合自己的工作经历,谈两点感受。一、新进员工入职培训＂四忌＂一忌雾里看花。对于新进员工来说,如何尽快适应新的工作环境,融入新的团队,熟悉基本工作流程、了解企业基本制度及行为规范是最迫切需要了解的。作为相关业务部门的培训人员,既不能认为＂没什么可讲＂,三言两语就了事,让听者＂云里雾里＂,一知半解;也不能天马行空,随意发挥,让受训者＂一头雾水＂,使培训效果大打折扣。

现阶段我国私营企业劳资合作分析

我国学界关于私营企业劳资合作存在两种截然不同的观点。笔者认为,在一定条件下,私营企业劳资双方可以合作。社会主义初级阶段基本经济制度的确立及劳资关系主体的逐步成熟为劳资合作提供了主、客观条件,学界应该借鉴劳资合作的经验,加强劳资合作研究,营造劳资合作的氛围,促进私营企业劳资合作。

论我国的失业保障

我国的失业保障目前由国有企业下岗职工基本生活保障制度、失业保险制度和城镇最低生活保障制度构成。通过对这三个制度的分析,作者认为,城镇最低生活保障制度是我国失业保障制度的方向和主体制度;失业保险制度由于种种原因,在保障失业者基本生活方面作用不大,应以促进再就业作为主要目的;国有企业下岗职工基本生活保障制度应逐步取消。

内蒙古自治区企业职工基本养老保险自治区级统筹办法（试行）

第一条 为进一步完善企业职工基本养老保险制度，强化养老保险管理，提高企业职工基本养老保险抵抗风险的能力，确保基本养老金的按时足额发放，根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号）精神，结合我区实际，制定本办法。

养老新举措新在哪

经过广泛调查研究，国务院于12月3日发出了《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号）。这是完善我国社会保障体系和维护亿万职工养老保险权益的一项重大举措。这些举措新在哪些地方呢？

企业职工养老金计发新办法探讨

企业养老保险对于加强企业管理起到积极作用。分析了养老金新办法的优缺点及影响因素，并就新办法的改进提出建议。

劳动和社保部透露下岗向失业保险转5年完成

劳动和社会保障部副部长林用三透露,我国将花5年左右时间、分三步实现由国有企业下岗职工基本生活保障制度向失业保险制度的转变.林用三说,中国从14年前开始建立失业保险制度.经过不断调整和完善,1999年初国务院发布了《失业保险条例》,确立了现行失业保险制度的基本框架.与此同时,为推进国有企业改革和经济结构调整,妥善解决长期积累的富余人员问题。

【调查之一】就业:民生之本

A 10月的沈阳已有初冬的感觉,灰色雾霭笼罩着城市,落叶沙沙扫过路面,行人裹紧外套,脚步匆匆。而一进铁西区,却恍然置身于仲夏假日,街头一簇簇人群游来荡去,道路两侧各色小摊绵延几百米,公园里扑克、象棋、麻将一台连着一台,人们似乎约好了一齐从屋里跑出来,将日常生活都搬到公共场所来了。 跨入工人村王爱英的家门,一股寒意扑面而来。十二平方米的空间。