以东方智慧锻造企业家掌控力

改革开放30多年来,中国经济取得了举世瞩目的成就。在企业领域,大量引进和借鉴西方管理思想、模式和工具,催生了大批规模不等的企业,成为中国经济快速发展的微观支撑。然而,在中国大陆却没有产生名符其实的国际顶级的全球性企业,也没有缔造出具有全球视野的企业家,企业和企业家的发展与中国在全球经济中的地位严重不相称。因此,我们自然会追问：为什么中国经济的快速发展没有催生出全球顶级的大企业？为什么在中国企业界没有产生大批具有国际视野的商业领袖？如何在未来缔造出中国本土的国际性企业家？

企业家掌控力的核心要素与锻造之路

通过剖析中国企业家的成长阶段、处境,指出大陆企业管理模式缺乏与中国本土文化的充分融合,未来企业的发展必须基于企业家掌控力创造出适合中国国情的管理模式。针对中国企业家的生存状态,从战略驾驭、资源调配、预见洞察、临机决断、沉着应对和心胸包容六个方面探讨企业家掌控力的核心要素,并从企业家综合素养及商业智慧、企业战略定位和操盘能力、团队建设能力三个方面提出了企业家掌控力的锻造之路。