为激发和弘扬企业家精神营造良好社会环境——基于中国企业家调查系统相关调查数据的分析

激发和弘扬企业家精神需要一个能让企业家安心经营、放心发展、用心创新的社会环境。良好的政策环境、营商环境、法治环境、社会文化环境是企业家精神发展的必要条件。优化企业家精神成长环境,培养充满生机与活力的、多层次多形态的企业家精神,要着重建立完善六种机制:多样-协同机制、容错-纠错机制、激励-规范机制、信任-监管机制、先富-共富机制、共创-共治机制。

银行流动性压力继续缓解 企业资金周转状况有所改善——基于2014年三季度企业家、银行家、城镇储户问卷调查的综合分析

2014年三季度,中国人民银行南京分行在江苏省分别开展了企业家、银行家和城镇储户的问卷调查。调查结果显示:企业未来市场需求预期相对谨慎,生产经营低位运行,投资意愿总体低迷,信贷需求不断回落;货币政策效果有所显现,银行流动性状况有所好转,企业财务成本涨幅趋缓;企业与银行盈利状况有所改善,但盈利压力依然较大,居民收入感受仍显疲弱;未来物价上涨预期略有增强,但物价总体上涨压力不大;限购政策放松对房地产市场影响相对有限,未来房价上涨预期与居民购房意愿低位徘徊。

在变革中成长 在创新中发展——中国企业家队伍成长与发展十年调查总报告（摘要）

自1993年以来，中国企业家调查系统坚持每年一度的企业经营者问卷跟踪调查。本报告对十年调查的主要内容与结果进行综合分析，由此来把握中国企业家队伍的成长轨迹与规律，理清一些妨碍企业家健康成长的因素，揭示企业家队伍的发展趋势，探索中国企业家队伍的成长道路并提出切实可行的政策建议。中国企业家调查系统于1993年9月正式成立，是由国务院发展研究中心人才交流培训中心、国务院研究室工交贸易研究司、国家国有资产监督管理委员会企业分配局、国家统计局国民经济综合统计司、中国企业联合会研究部共同发起组织．由国务院发展研究中心批准成立的调查机构。

新常态下的企业创新：现状、问题与对策--2015·中国企业家成长与发展专题调查报告

近年来我国企业在创新方面的进步较为明显,企业创新能力明显提高,创新投入持续增加。与此同时,我国企业在创新方面仍面临一些亟待解决的问题,包括:创新人才短缺、创新资金来源单一、创新环境不完善、企业家创新意愿不足等。分析发现,积极推动以简政放权为核心的政府管理体制改革、当地政府支持创新的具体政策措施,可以有效提升企业创新投入和未来创新意愿。

科技创新,企业最关心这些……——2021年全国两会百名企业家问卷调查报告

全国两会召开前夕,《中国企业家》智库以“科技创新的星辰大海,企业如何抵达”为主题,推出了“两会百名企业家问卷调查”。经过为期20天的线上线下问卷调查,回收有效问卷385份,并对30位企业家重点进行了一对一电话访问。经过对调查数据的分析,以及访谈内容的梳理,我们形成了本调查报告。

企业家“军团”强势登场

中央大企业负责人集体“现身” 尽管无法探明全貌,但《中国企业家》从今年“两会”代表、委员的名单中细细“挖掘”,还是发现了企业家群体异动的“蛛丝马迹”。 “中央大企业军团”负责人集体登场成为一个十分惹眼的看点。 《中国企业家》的统计显示,来自中央大企业正副职领导岗位的委员、代表人数近50个。

Ten Years＇ Surveys, Ten Big Findings

The ten-year general reporton the growth history of Chinese entrepreneurs conducted bythe Chinese Entrepreneur Survey System under the Development Research Center of theState Council was published on September 17th in Beijing.

疫情对企业前景展望的影响

UBS Evidence Lab于2022年4月25日-5月21日进行了第十期中国企业家问卷调查。本期调查显示,仅11%的企业表示净利润率上升,明显低于2021年9月调查的47%。反映净利润率下降的受访者中,72%认为疫情拖累企业收入、61%认为防疫相关支出是重要原因,两者均远高于,上期调查(分别为48%和47%)。在政府反复强调增加信贷支持的政策背景下,认为信贷可得性“可能”进一步收紧的受访者减少(按净占比为14%,2021年9月调查为17%)。