加强企业工会建设发挥企业工会作用的探讨

随着我国经济的快速发展,人们越来越重视对企业工会的建设与完善。所以在企业中工会组织和建立是为了解决企业员工在工作中发生的利益纷争问题,并可以积极调动员工自主工作性和创新性,是加强企业工会建设和发挥企业工会作用的重要因素。

汇聚职工力量 服务改革发展开创交通运输企业工会建设新局面

青岛城运控股交运集团(以下简称“交运集团”)工会在青岛市总工会和上级党委正确领导以及各级工会组织大力支持下,勇于担当,善于作为,充分发挥工会职能,以职工队伍建设改革为动力,切实为职工办实事办好事,团结带领广大职工攻坚克难,有力推进各项工作,开辟了深化劳动技能竞赛、劳模体系建设新路径,助推企业高质量发展,开创了交通运输企业工会建设的新局面。

新时代国有企业工会建设创新路径分析

随着国家经济的快速发展,工会组织建设对企业的发展具有重要的积极意义。企业在建立员工组织改革创新过程中仍面临相关管理办法有待完善、员工维权困难等问题。因此,企业要提高服务职工的能力和水平,不断完善运营管理模式,切实发挥工会组织的作用,凝心聚力助推企业发展。

以职工为中心 加强新形势下互联网企业工会建设

互联网企业一般指以计算机网络技术为基础,利用网络平台提供服务并获得收入的企业。近些年来我国互联网企业发展迅速,数字经济规模居世界第二,深深影响到我国社会经济的各个方面,成为国民经济和社会发展的重要推动力量,也是我们党治国理政的重要课题。加强互联网企业工会工作,构建和谐劳动关系,对于发展和壮大工人阶级队伍、推动互联网企业健康成长、更好地服务于国家发展大局具有重要意义。

企业工会建设必须融入经济发展之中

随着各类开发区及自贸区的深入发展,将会有更多的企业和人员进入,毫无疑问,企业的进入和人员的增多,劳动者的利益分配和保障问题会更加突出,同时也给工会工作提出了新的要求,对各类开发区及自贸区的工会而言,这不仅意味着更广阔的发展空间和难得的机遇,更需要面对问题和挑战。工会和开发区及自贸区的发展是一个有机的整体,相互促进,不可分割。所以,这些地方的工会工作只有与时俱进,以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述统领工会工作,不断开拓创新,探索新的工作思路,将工会工作融入经济发展之中,以适应经济发展的要求。建立工会组织的实践过程证明,建会工作必须融入到经济工作之中,只有积极围绕经济目标,才能更好地开展建会工作。

企业工会文化建设的思考

企业工会文化建设是社会主义文化大发展大繁荣的重要组成部分。在新形势下,如何使企业工会文化建设在社会主义文化建设过程中充分发挥积极作用,创新性地发挥企业工会参与文化建设的能动作用,是企业工会工作面临的新机遇和新挑战。为此,就要提高认识,找准企业工会参与文化建设的定位;着眼大局,提升企业工会参与文化建设的理论内涵;开拓思路,丰富企业工会参与文化建设的内容和途径。

工会组织在企业文化建设中的地位和作用的探讨

党的十八大报告指出:"必须更加自觉地把全面协调可持续作为深入贯彻落实科学发展观的基本要求,全面落实经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体总体布局,促进现代化建设各方面相协调,促进生产关系与生产力、上层建筑与经济基础相协调,不断开拓生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路。在新的历史条件下夺取中国特色社会主义新胜利,必须牢牢把握以下基本要求,——坚持以经济建设为中心,以科学发展为主题,全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,实现以人为本、全面协调可持续的科学发展。

企业工会组织在参与企业文化建设中要理解把握的十大关键词

随着国内经济的快速发展,科学技术的不断进步,人们日常物质、精神文化层次也逐渐提高。中国上下五千年历史文化经过诸多学者探究,所探知的也仅仅是其冰山一角,一个国家能否强大在于是否拥有雄厚的历史文化,因此,在当今社会主义市场经济条件下,一个企业是否拥有深厚的文化底蕴,也可以完整的体现其企业在未来发展过程中,能否实现自己的终极目标及发展方向。开展企业文化建设,美化企业形象,提高企业员工综合素质,促进企业工会组织和企业文化共同发展,使两者完美结合,成功的增强企业生存、竞争能力、生产效益。

浅谈电力企业工会与企业文化建设的相关性

电力企业工会与企业文化建设工作的开展,需要保障具备较高的管理优势,在企业的文化建设方面,做好管理工作,提升文化建设水平,发挥好电力企业工会职能,构建企业和职工之间的沟通、协调、管理桥梁,突出企业文化建设引导力,积极探索企业文化建设模式,发挥好文化建设的沟通作用,打造较高文化建设氛围,打造工会队伍优势,在企业文化建设上,不断调整工作方法,加强与员工的沟通,解决好职工合理诉求。