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对企业会计内部控制的理性思考
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作者 王秀霞 《今日科苑》 2006年第8期123-123,共1页
建立内部控制制度,是现代企业加强经济管理,提高经济效率,保护财产安全,实现经营方针和目标的有效的工具和手段。也是现代企业治理结构科学化的重要标志就是内部控制制度的建立和有效运行。
关键词 内部控制结构 会计控制成为企业的内在需要 恰当的授权管理 重视对内部控制行为主体“人”的控制 内部审计的控制
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行业引领,校企合作,共建示范——示范建设一周年“校企合作、工学结合”论坛发言稿 被引量:2
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作者 司徒渝 陈晓慈 尹守军 《四川工程职业技术学院学报》 2008年第1期3-4,共2页
为了展示示范院校建设阶段性效果,加强高职院校之间的合作与交流,树立高等职业教育战线携手行业、企业,为社会服务的整体形象,推动高等职业教育特色创新和质量提升,2007年12月26—27目,由中国高等教育学会、国家示范性高等职业院... 为了展示示范院校建设阶段性效果,加强高职院校之间的合作与交流,树立高等职业教育战线携手行业、企业,为社会服务的整体形象,推动高等职业教育特色创新和质量提升,2007年12月26—27目,由中国高等教育学会、国家示范性高等职业院校建设工作协作委员会主办,在北京召开了“高等职业教育校企合作工学结合论坛暨国家示范性高等职业院校建设一周年经验交流会”。 12月27日上午,司徒渝院长与我院紧密合作企业代表中国二重集团公司副总工程师陈晓慈、东方汽轮机厂人事处处长尹守军组成团队在论坛上作了以“行业引领、校企合作,共建战略合作伙伴关系”为主题的发言。我院一年来的示范建设所取得的成绩得到了教育部、财政部领导的高度评价,也得到了与会高职教育专家的认可。与会领导指出,我院的示范建设思路清晰、模式创新、成果突出,通过加强内涵建设.强化学院特色和扎扎实实工作取得了十分可喜的成绩.与会专家认为,我院的“校企合作、工学结合”真正落到了实处、真正体现了“校中厂、厂中校”,学院的示范建设也真正起到了引领和辐射带动作用。现将司徒渝院长和陈晓慈副总工程师、尹守军处长的发言全文刊出,以引导我院示范建设工作进一步又好又快健康发展。 展开更多
关键词 行业引领 校企合作 通过示范建设 学院正逐步成为重装企业发展的战略伙伴
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变频器行业存在的问题及展望
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作者 吴加林 《变频器世界》 2004年第9期28-28,共1页
变频器行业存在的问题:
关键词 变频器行业 市场竞争 企业成为 售后服务 家电行业
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微博营销的优势
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作者 解晓蕾 《俪人(教师)》 2014年第3期266-266,共1页
随着信息化时代的来临,网络营销已经成为企业市场竞争的主要手段之一。而微博的兴起也使得微博营销迅速成为一种新兴的网络营销方式,被各大企业或非营利性机构关注和使用。本文分析了微博营销的优势和价值,阐明了微博营销的特点和方... 随着信息化时代的来临,网络营销已经成为企业市场竞争的主要手段之一。而微博的兴起也使得微博营销迅速成为一种新兴的网络营销方式,被各大企业或非营利性机构关注和使用。本文分析了微博营销的优势和价值,阐明了微博营销的特点和方式,从而使得企业或想从事微博营销的个人得到一定的参考。 展开更多
关键词 【摘 要】随着信息化时代的来临 网络营销已经成为企业市场竞争的主要手段之一.而微博的兴起也使得微博营销迅速成为一种新兴的网络营销方式 被各大企业或非营利性机构关注和使用.本文分析了微博营销的优势和价值 阐明了微博营销的特点和方式 从而使得企业或想从事微博营销的个人得到一定的参考. 微博营销 优势 价值
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中职数控专业“理实一体化”教学模式探索与应用 被引量:1
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作者 王恩广 《教育界(综合教育)》 2017年第4期44-45,共2页
培养企业急需的数控加工技能型人才,成为职业教育的一项紧迫任务。采用“理实一体化”教学模式已经成为当今中等职业学校教学模式的改革方向与新趋势。“理实一体化”把理论与实践教学结合起来,在最大程度上激发学生的学习兴趣,培养... 培养企业急需的数控加工技能型人才,成为职业教育的一项紧迫任务。采用“理实一体化”教学模式已经成为当今中等职业学校教学模式的改革方向与新趋势。“理实一体化”把理论与实践教学结合起来,在最大程度上激发学生的学习兴趣,培养和提高学生的综合能力,为学生走上工作岗位各种能力的无缝对接奠定了基础。 展开更多
关键词 培养企业急需的数控加工技能型人才 成为职业教育的一项紧迫任务.采用“理实一体化”教学模式已经成为
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用人品德重于才能
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作者 释华 《北京工商》 2002年第7期26-27,共2页
正确地选冬黔已经成为影响企业发展的熏要因冬但有的企业在好面解并不理想,知招不到凡要么费尽心睐聘来娜工不是技术水平达不到公司的需求,就是能力虽然很强,但敬业精神久缺,不是真心实意地为公司工作,其产生的危害,可能远远大于前者,因... 正确地选冬黔已经成为影响企业发展的熏要因冬但有的企业在好面解并不理想,知招不到凡要么费尽心睐聘来娜工不是技术水平达不到公司的需求,就是能力虽然很强,但敬业精神久缺,不是真心实意地为公司工作,其产生的危害,可能远远大于前者,因而,企业要想招到合适的人才,不但要确定合适的招聘标准和程序,而且还要特别考察人才的品一德。 展开更多
关键词 正确地选人、用人已经成为影响企业发展的重要因素 但有的企业在这方面做得并不理想 要么招不到人 要么费尽心机招聘来的员工不是技术水平达不到公司的需求 就是能力虽然很强 但敬业精神欠缺 不是真心实意地为公司工作 其产生的危害 可能远远大于前者.因而 企业要想招到合适的人才 不但要确定合适的招聘标准和程序 而且还要特别考察人才的品德.
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