战略管理对企业持续健康发展的重要意义

随着我国社会主义市场经济发展进入深水区,市场竞争更为激烈,市场形势瞬息万变,企业要想在市场竞争中占据一席之地,就需要在企业内部开展战略化管理,以此推动企业的可持续健康发展,而且,通过在企业内部落实战略管理可以为企业持续健康发展提供决策性作用,制定科学的发展部署,推动企业对内部管理模式的有效创新,合力防范及规避企业经济风险,保障企业在市场经济中屹立不倒,从而有效促进企业的持续健康发展。应用战略管理的主要作用就是:根据当前复杂多变的经济市场环境及企业的发展现状,制定适合企业发展的战略化发展目标,使企业能够沿着正确的发展方向不断前进。目前,战略管理的体现方式主要集中于战略分析、战略选择、战略实施、战略评价与调整。相关工作人员需要针对企业的实际情况,合理地制定战略目标,并对战略管理进行有效优化,提升战略管理的关键作用。本文主要阐述了战略管理对企业持续健康发展的重要意义。

依法治企对企业健康可持续发展的重要性及开展策略刍议

自依法治企被纳入到宪法中,我国为了加快现代化建设进程,将依法治企与企业发展紧密联系在一起。在十八届四中全会会议中,习近平总书记就在战略布局过程中将依法治企作为国家治理的新常态。企业要想实现健康可持续发展,必须坚持依法治企的思想。实际上,企业开展依法治企还有很大不足之处。因此,本文针对依法治企在企业健康可持续发展的重要性和其开展的不足加以分析,然后提出依法治企有效开展的措施,从而促进企业按照法律规范运作。

建筑企业财务管理风险成因及防控策略分析

一、前言财务管理作为现代企业管理中最为重要的内容之一,直接影响企业健康可持续发展。因此,新形势下,为了提升建筑企业市场竞争力,实现高质量发展,建筑企业必须提升对财务管理重视程度,积极采取有效措施提升财务管理水平,避免发生财务管理风险。建筑企业财务管理风险类型多样、原因复杂,因此为了提升财务管理有效性,首先需要明确建筑企业财务管理风险类型及表现形式,明确建筑企业财务管理风险产生的原因,在此基础上构建系统完善的财务管理模式.

浅析“文化自觉”对企业发展的重要性

企业文化发展可以为企业发展带来强力支撑,职工对企业文化的自觉程度也决定了企业凝聚力的强弱程度,间接影响企业的生存发展力和综合竞争力。企业文化将影响企业发展的步伐和高度,而企业文化自觉的实现程度将左右企业发展的质量和命运,文化自觉在企业发展中的内在力量不容忽视。

新经济环境下提升企业管理水平的几点思考

本文结合国际宏观形势及国内经济环境,从企业管理所受到的影响、企业管理可能遇到的问题以及如何在新经济环境下提升企业管理水平等几方面进行阐述,以期通过提升企业管理水平,促使企业更好适应当前社会经济环境变化,增强企业的环境适应力,促进企业健康可持续发展。

新企业会计准则下国企财务工作发展探究

在发布型企业会计准则以后,对国有企业提出更高的要求,同时也带来了不小的影响,体现在方方面面。国有企业财务工作内容变更,同时也对工作人员、基础工作、会计制度等方面做出新要求。为此,国有企业要加强重视,提升职业水平,加强信息化建设,逐渐完善考评机制,才能推动国有企业健康可持续发展。

以安全生产标准化建设推动企业安全发展

浙江吉利控股集团是一家始建于1986年的民营企业。浙江吉利控股集团从生产电冰箱零件起步,发展到生产电冰箱、电冰柜、建筑装潢材料和摩托车,1997年进入汽车行业。浙江吉利控股集团一直专注实业,专注技术创新和人才培养,不断打基础练内功,坚定不移地推动企业健康可持续发展。

中国企业如何持续健康发展——基于企业基因理论的世界百年企业案例研究

在借鉴相关企业基因理论研究成果的基础上,尝试重新构建企业基因结构概念模型,运用理论和案例研究相结合的方法,对世界百年企业的发展历史进行考察。研究发现,企业的进化是自然选择与自我能动性调节共同作用的结果,通过遗传、变异、重组三种企业基因进化机制可以提高自身适应性和可持续性。世界百年企业的进化过程中,企业碱基要素在企业内外部能够快速流动与协同变化并通过制度双链加以调节与稳固。研究结果表明,从企业发展目标、碱基要素、制度链、外部环境四方面发力,可以促进企业基因进化,为中国企业持续健康发展提供参考。

国有企业领导人员经济责任审计助推国有企业改革研究

经济责任审计最早开始于厂长(经理)离任审计。经过多年的实践,经济责任审计得到不断发展和深化。国有企业作为我国经济发展的主要力量之一,对经济社会发展的各个方面都发挥了不可或缺的作用。做好新常态下的国有企业领导人员经济责任审计工作,有助于推进国有企业改革顺利进行,促进国有企业健康可持续发展。

完善董事会建设 推动公司持续健康发展

作为企业决策中心的董事会,对于企业的稳步发展有着十分重要的作用。在我国进入经济转型发展阶段后,企业董事会在运行过程中频繁暴露出各种问题,直接影响到企业的稳步发展。本文基于公司董事会建设完善方面的研究,首先简单分析董事会的概念和基础特征,随后探讨了公司董事会建设发展的现状以及其工作重点。在文后针对企业持续发展中董事会建设遭遇的有关职责定位、人员结构、议事规则及履职担当四个方面的问题,分别提出了针对性的解决策略。

基于薪酬管理角度分析企业如何构建和谐稳定的劳动关系

构建和谐稳定的劳动关系是企业持续健康发展的必要条件,而劳动关系的形成基础是以薪酬为主的内驱力,薪酬管理是稳定劳动关系中的关键因素。文章以国家电网能源开发有限公司山西某电煤公司(以下简称"电煤公司")为例,基于薪酬管理角度分析企业如何构建和谐稳定的劳动关系。

“互联网+”环境下广告策划创新发展策略分析

移动互联网的迅速出现直接推动了经济全球化的大进程,国家与发达国家之间、企业与民营企业之间的合作联系更加紧密,其中,电子商务在我国互联网经济时代已经诞生并迅速得到发展,虚拟现实经济零售平台的大量出现对我国传统零售实体店的经济模式形成了巨大冲击。在移动互联网经济时代,传统制造企业的巨大市场份额利润增长空间被企业挤占,市场份额也逐渐迅速缩小甚至被企业替代。

关于全面预算管理在企业财务管理中的应用分析

为了促使企业健康可持续发展,我们必须不断提高企业财会管理水平,本文针对企业财会管理中,如何进行全面预算管理工作,积极提出了具体的措施,希望籍此能够不断提高企业财会管理工作效率,从而进一步推进企业各项工作有效地开展。

互联网平台企业的数据垄断:原因分析与规范建议

互联网平台企业形成数据垄断的内部原因有过度收集、利用和限制数据,外部表现则体现在增强用户依赖性、引导非理性消费和构建排他性生态等方面。应从完善法律法规体系、提高监管服务水平、加强信用体系建设、强化企业自律管理和营造公平竞争环境等方面出发,推动平台企业健康可持续发展。

探索国有润滑油企业党建引领为人才培养赋能的途径

本文介绍了企业党建为人才培养赋能的作用,分析了人才培养赋能的挑战,阐述了如何更好地运用党建引领赋能人才培养的有效路径,为促进国有润滑油企业健康可持续发展提供参考。国有企业作为我国经济发展的主体之一,在国民经济中占有重要地位。特别是国有企业深化改革已经进入攻坚期,面临着更大的挑战和前行压力。

如何加强新时代国有企业党风廉政建设

国有企业直接影响着我国的国计民生,是我国公有制经济发展的重要基础和前提。在新经济发展的背景下,国有企业实际发展情况直接影响着我国经济发展的质量和水平。同时,国有企业发展离不开党风廉政建设,加强国有企业党风廉政建设有利于提升国有企业的市场竞争力,增强国有企业综合实力,促进国有企业健康可持续发展。

企业实施全面预算管理难点及其应对研究

全面预算管理作为一种现代化的企业管理工具,在企业内部控制、决策与管理中发挥着重要作用,在计划、协调企业经营活动的同时兼具控制、激励与评价等诸多功能,是一种综合贯彻企业经营战略的管理工具,对企业的成熟与发展具有巨大的推动作用。本文在分析企业实施全面预算管理的重要性基础上,深入探讨了当前企业实施全面预算管理的难点和存在的问题,并针对性的提出了优化预算管理实施的对策建议,以期为企业有效实施全面预算管理提供有价值的借鉴,促进企业健康可持续发展。

关于在企业财会管理中加强全面预算管理的对策思考

为了促使企业健康可持续发展,应该不断提高企业财会管理水平,本文针对企业财会管理中,如何进行全面预算管理工作,积极提出了具体的措施,希望籍此能够不断提高企业财会管理工作效率,从而进一步推进企业各项工作有效地开展。

基于供给侧改革的企业财会管理工作分析

在有效的研究企业财会管理工作过程,要结合供给侧改革,有效的提高企业财会管理水平,从而才能进一步促使企业迎合时代发展,不断保证企业健康可持续发展。本文基于工作实践,积极总结了具体的财会管理策略,希望分析能够为相关工作人员提供有效参考。

企业财务管理与风险控制措施分析

新时期,对于企业财务管理工作来说,更要积极迎合时代发展,有效的加强企业财务风险管理能力,以此才能进一步促使企业健康可持续发展。本文结合工作实际,从企业财务风险管理入手,总结了健全企业财务风险管理制度的方法,提出了具体的财务风险管控途径,希望进一步研究能够为企业日后发展奠定良好基础。