企业核心能力测度:理论基础及方法改进

一、企业核心能力测度的内涵与特点 企业核心能力测度是指以企业战略与企业能力理论为基础,运用多种数量分析方法和技术,对企业核心能力的性质、内容、要素及其变化进行多层次、多维度的分析(如下图所示).

企业核心能力测度的多层次模糊综合评判数学模型

本文以层次分析模型和模糊数学模型为技术 ,对核心能力进行了定量化分析 ,建立了企业核心能力的多层次模糊综合评判数学模型 。