利益相关者视角下企业社会责任的效应及治理机制探究——《企业社会责任的效应与治理研究》书评

随着人类社会经济的不断发展和进步,企业履行社会责任已经成为世界范围内的普遍共识,得到了社会各界的持续广泛关注。如何站在利益相关者的视角,深入探究企业社会责任的效应和治理问题成为规范企业行为、促其健康可持续发展、实现多元主体和谐共赢的重要课题。在此背景下,东北大学秦皇岛分校陈俊龙教授等所著的《企业社会责任的效应与治理研究》(中国财政经济出版社2022年12月出版)一书,顺应时代的发展需求,以实现企业社会责任高效治理为目标,从利益相关者视角出发,构建了中国企业社会责任效应与治理的系统研究框架,从政府、企业、社会和其他利益相关者等层面提出了因地制宜、具有可操作性的对策建议。该书分为上、中、下三篇,共计十一个章节。第一章阐述了利益相关者视角下企业社会责任问题的基本框架。第二章梳理了新中国企业社会责任的历史沿革及演变规律。第三章剖析了改革开放以来中国企业社会责任发展的历程及治理现状。

基于利益相关者理论横店集团企业社会责任问题研究

新时代发展背景下,社会责任问题已经成为企业发展的焦点。随着经济全球化的发展和内外部环境的不断变化,企业在创造巨大经济效益的同时,也衍生出了许多问题。在这样的背景下,企业社会责任越来越受到政府、企业以及民众的关注。横店集团是一家多元化的中国特大型民营企业,其发展战略是“多元化发展,专业化经营”。在发展的过程中,横店集团一直积极践行社会责任,解决社会问题。本文运用利益相关者理论,对横店集团履行社会责任展开研究,探索企业积极履行社会责任的内在动力与实践路径。

新能源发电企业社会责任评价体系研究——基于利益相关者理论

当前“双碳”背景下,新能源发电企业肩负着十分重要的使命,社会各界会更加关注企业是否履行其社会责任。为促进我国新能源发电企业社会责任评价工作的开展,本文依据新能源发电企业的行业特点,选取了具有可操作性、可比性、科学性、系统性和可持续性的指标,利用层次分析法构建了一套以利益相关者视角为主要参考的企业社会责任评价体系。该体系旨在引导企业在兼顾效率和安全的基础上,更好地承担社会责任,实现可持续发展。

利益相关者视域下社会责任、创新投入与企业财务绩效关系分析

论文通过选取设备制造业上市企业为研究样本,从内部和外部利益相关者两个维度出发,探讨了企业社会责任履行、创新投入与财务绩效之间的相互作用及其影响机制。研究发现,企业社会责任与财务绩效之间存在正相关关系,且这一关系不受内外部利益相关者社会责任的划分影响。此外,研发投入在一定程度上抑制了企业财务绩效,但其调节并增强了企业履行社会责任对财务绩效的积极作用,尤其当创新投入与内部利益相关者社会责任的目标保持一致时,这种促进作用更为显著。然而,对于外部利益相关者而言,研发投入对其社会责任与财务绩效间关系的调节作用不够显著。通过对样本的描述性统计、相关性分析及回归分析,论文为理解企业在不同利益相关者视域下的社会责任和创新投入如何影响财务绩效提供了新的视角。

企业社会责任与企业价值关系的研究——基于利益相关者理论

企业作为市场经济运行的主体,对社会发展、经济增长起着至关重要的作用,企业的经济利益与社会效益有着密切的关系。文章基于利益相关者理论,研究了企业社会责任和其价值的联系,并强调了在当今的企业管理中,应该把利益相关者作为目标,从而实现企业价值的最优化。

我国企业社会责任履行绩效评价体系构建研究——基于利益相关者理论及分项评价模式

企业的社会责任是当前企业管理领域研究的热点之一,它直接影响企业的可持续发展能力,因而构建一个统一的评价体系则是提升企业履责水平的必要前提。本文通过对国内现有14个评价体系的对比分析,构建了一套基于企业利益相关者的理论框架与评价模型;得出了以"分项评价"替代"总体评价"才能使评价结果更加科学和客观的结论;根据向专家调研的结果,设计了"三位一体"的计量指标体系,以保障评价结果的全面性、可操作性及可比性。该体系为有效评价我国企业的履责状况以及促进我国企业提高对利益相关者的责任管理水平,与国际标准接轨提供了解决工具。

企业社会责任评价指标体系构建研究——以利益相关者为视角

企业正确履行自身的社会责任有利于社会福利的最大化,企业履行社会责任本质上是一个成本、利益重新分担和分配的过程,涉及到企业社会责任的界定、评价的理论基础和评价指标体系的构建。从利益相关者角度出发,根据不同利益诉求,企业社会责任评价指标体系应包括股东、债权人、员工、顾客、供应商、社区、政府七个方面。

利益相关者视角下企业社会责任评价体系构建研究

在经济全球化背景下,从利益相关者视角出发建立符合我国国情的企业社会责任评价体系是保障企业履行社会责任的重要制度保证。企业社会责任评价体系可通过定量指标和定性指标的结合,充分衡量企业对员工、消费者、债权人、供应商、政府、社区、环境资源、竞争者、股东等利益相关者应履行的社会责任,实现企业与社会的和谐与可持续发展。

基于利益相关者理论的企业社会责任评价指标体系设计

本文从利益相关者的角度确定企业对各利益相关者应承担的社会责任的范围和社会责任评价的内容,并在此基础上构建了经济利益、社会利益和环境利益协调发展的企业社会责任评价指标体系。同时,设计了相应的非量化评价指标,作为企业社会责任评价指标体系的补充。

利益相关者理论下企业社会责任评价指标体系设计

随着社会经济的不断进步和发展,利益相关者理论的不断完善,股东至上理论已经不适合企业的生存和发展。这就要求企业在追求利润最大化的同时应该注重利益相关者的利益,这就必然的要求企业承担一定的社会责任。这就要求企业能够建立一套满足各个相关者需求的社会责任评价体系,从而也能够促进企业积极的履行企业社会责任。本文针对无法具体量化企业社会责任的状况设计了相关的非量化指标,将量化和非量化指标结合,从而对企业履行社会责任的情况进行客观全面的评价,促进企业更好的履行企业社会责任。

利益相关者视角下对企业社会责任的评价与探究

经济发展离不开企业的发展,而企业在可持续发展的理念下对各利益相关者承担重要的社会责任,履行社会责任也越来越重要,为了更好地让人们了解社会责任,文章以利益相关者理论为基础,分析企业应当承担的社会责任以及构建承担社会责任的评价指标,以期引导企业更好地履行自己应当承担的责任,也可以让政府机构对履行社会责任的企业有更多的支持。

家族企业社会责任履行与企业价值关系研究——基于利益相关者视角的实证分析

近年来企业社会责任与企业价值关系研究为较多的学者所关注,但对该议题基于家族企业的研究鲜见。文章以利益相关者视角,对家族企业社会责任和企业价值关系进行量化分析。透过CSMAR及WIND数据库获取上市家族企业2017-2021年样本数据,采用多元线性回归方法进行验证。研究结果表明:股东社会责任的履行对家族企业价值产生正向影响,员工、消费者和政府社会责任的履行对家族企业价值产生负向影响。本研究有利于家族企业进一步深入了解企业社会责任与企业价值关系,并对进一步改进决策有所助盖。

构建利益相关者视角的企业社会责任评价体系

20世纪90年代,企业界和理论界普遍达成共识:企业应该承担社会责任。利益相关者理论为企业社会责任研究提供了新的视角。文章首先界定利益相关者的范围,进而对利益相关者的社会影响力要素进行剖析,最后构建一套基于利益相关者视角的评价体系。

企业社会责任与绩效评价体系变革——基于利益相关者理论的研究

随着全球化社会责任运动的蓬勃发展,企业社会责任的研究也将直接影响着企业绩效评价体系的变革。论文运用利益相关者理论对这一问题进行研究,认为企业承担社会责任有利于财务收益的增长和企业长远的发展,基于此,企业绩效评价体系将在评价主体、评价客体、评价目标、评价指标、评价方法和评价报告等方面发生"革命性"变革。

电力企业社会责任指标体系构建与评价模型分析——以利益相关者理论为视角

企业社会责任源起西方发达国家,企业在追逐利润的同时,应该承担相应的保护环境、促进社会和谐发展等方面的责任。电网牵连着千家万户,电力企业的基础性、自然垄断性以及公益性特点,决定了电力企业不仅要实现企业盈利的目标,还要承担更多的社会责任。本文基于利益相关者理论,通过层次分析法提出了若干体现电力企业社会责任的相关指标,并用模糊学的方法建立了综合评判电力企业社会责任的评价模型。

企业社会责任履行绩效评价体系设计——基于利益相关者理论

我国企业的不良社会责任表现并不直接影响其运营绩效,由此产生不负责任的机会主义行为,肆意践踏社会公众利益。目前对企业的评价大多数只注重财务绩效和经营绩效,不能全面反映其绩效。本文基于利益相关者理论,运用层次分析法,初步构建企业社会责任履行绩效评价体系,希望对企业可持续发展和全社会的科学和谐发展有一定的指导意义。

利益相关者视角的能源企业社会责任评价体系设计

本文基于相关理论,对能源企业利益相关者进行界定与分类,确定能源企业社会责任对象与内容,从员工、合作伙伴、顾客、政府、社区和环境等利益相关者视角,对能源企业的社会责任行为进行评价,构建能反映能源企业对经济、社会和环境综合贡献的社会责任评价体系,以引导能源企业履行社会责任。

利益相关者视角下中小企业社会责任现状研究——基于全国五市基层中小企业的调研

文章基于利益相关者理论,依托问卷调查、政企访谈等方式,从企业员工、一般公众、基层政府、企业本身等层面研究中小企业履行社会责任的现状。利用图表等形式整合调研数据,分析其在面向不同利益相关者时存在的履责意识淡薄、投入不够、动力不足等问题和相应的原因,并从促使各方利益相关者形成合力治理的角度提出合理建议,为加强我国中小企业的社会责任建设提供参考。

企业社会责任评价指标体系研究——基于利益相关者理论

随着企业对社会影响的不断扩大,各种关于企业的安全事件不断冲击着人们的神经,企业的社会责任问题再一次摆到了公众面前。为了更加合理的评价企业的社会责任,文章以利益相关理论为基础,构建了内部利益相关和外部利益相关两个大类的企业社会责任评价指标体系,该指标体系具有一定的科学性与系统性,为企业的社会责任评价指供一个参考。最后,就推进企业社会责任评价体系的实施提出了三点建议。

食品企业社会责任分析与评价——基于利益相关者理论

根据食品企业的特点,基于利益相关者理论,对食品企业社会责任进行了分析,在此基础上尝试构建了食品企业社会责任评价指标体系,并以2006-2010年上市食品企业为样本,对其社会责任状况进行了描述和评价。结果表明:近年来,我国上市食品企业社会责任意识和行为表现呈逐年提升与好转的趋势,但总体水平偏低,个体间差异较大;从利益相关者的类别来看,对股东和债权人的责任最为重视,对消费者的责任较为忽视,对供应商及经销商的责任最为缺失。这一结论为寻找食品安全问题频发的深层次原因、探求食品安全问题的解决路径提供了理论依据。