因为热爱 所以奔赴——记中铝集团2023年度优秀班组(工区)长、昆明冶研院吕向文

吕向文,长期扎根铜矿山企业,以矿山为家,坚持守正创新,用技术与服务为企业纾困,荣获“中铝集团2023年度优秀班组(工区)长”称号。黝黑的皮肤、厚实的肩膀、深邃的眼眸,一副看似饱经沧桑的面容却透着无限的活力。每次大家见到他都会亲切地说:“胖哥,你可算出差回来了。”他总是乐呵呵地回应:“过几天还要去呢。”这位被大家亲切称呼为“胖哥”的人就是昆明冶金研究院有限公司(以下简称“昆明冶研院”)铜及稀贵金属研发班组班组长吕向文,他长期扎根铜矿山企业,以矿山为家,坚持守正创新,用技术与服务为企业纾困,荣获“中铝集团2023年度优秀班组(工区)长”称号。

武汉材保所水性锌铝涂料小组被授予“武汉市劳动生产优秀班组”“武汉市工人先锋号”荣誉称号

前不久,武汉市总工会对2022年度全市劳动和技能竞赛的优秀组织、劳动生产优秀集体、班组和个人进行了通报表彰,中国机械总院集团武汉材料保护研究所有限公司(简称“武汉材保所”)水性锌铝涂料小组被授予2022年度“武汉市劳动生产优秀班组”“武汉市工人先锋号”荣誉称号。

优秀班组管理的实践策略

当今年轻教师已成为教师队伍的主体,很多幼儿园几乎没有老教师,班组成员基本是由年轻教师组成。年轻教师在搭班过程中容易产生矛盾,影响班级课程实施水平、班级幼儿发展水平以及家长对幼儿园管理、教师师德和专业化的满意度。我们通过研究发现:影响班组凝聚力和管理质量的主要障碍,一是班组成员之间缺少沟通,导致不了解彼此的想法和要求,长此以往形成了隔阂;二是班组成员既不熟悉班务管理的内容,也不知道班务管理的方法。为此,我们在打造优秀班组的管理实践中重点做了三件事。

企业如何在实践中打造出优秀班组长

班组是企业最基层的生产单位和管理单位,如果把企业比作一个完整的肌体,那班组就是企业的细胞,班组的正常运转是企业肌体运行的基础,而班组长——班组的领头人的优秀与否,是这些细胞正常运转的重要保障。优秀的企业都把提高班组长的管理水平作为加强企业竞争力的法宝,我们要使企业从优秀走向卓越,需要打造一支杰出的基层管理队伍,以使企业的每个细胞都充满活力,从而走向成功的未来。

厚积薄发 精彩绽放——记中石化洛阳分公司化工车间优秀班组长王东生

我常常在想：在这个人才济济、莘莘学子人数一度达到60%的PTA装置,王东生究竟靠怎样一种神奇的力量,将一个处处落后的班组仅用不到一年的时间改造成获奖无数的全优班组？翻开他的工作简历：1989年参加工作,1991年担任油品车间三班班长。

如何当好企业优秀班组长?

间的班组长是公司与生产员工的主要沟通桥梁,公司班组长的管理好坏,将直接影响公司产品的生产进度和产品质量。那么,优秀班组长是怎么炼成的呢？如何开好早会一般说来,基层管理有五项工作重点,即早会、整理整顿、工作教导、绩效考核、QCC活动,

湛江汽运集团霞山总站直快车乘务班荣获“全国汽车客运系统优秀班组”称号

近日,湛江汽车运输集团公司霞山汽气运输总站直快车乘务班,继去年被湛江市总工会、广东省总工会授予"港城女职工文明岗"和"南粵女职工文明岗"之后,又荣获"全国汽车客运系统优秀班组"荣誉称号。

黄柏塬所:加强“四化”管理 打造优秀班组

黄柏塬供电所在班组建设中注重加强＂规范化、标准化、差异化、特色化＂管理,坚持以提升供电班组执行力为目标,努力打造服务品牌,实现了内强素质、外树形象的＂双丰收＂。

构建优秀班组文化 提升班组建设水平

国网甘肃高台县供电公司把构建优秀班组文化视作提高员工综合素质、提高企业生产效能的途径,班组建设管理工作得到有效提升。 1加大宣传教育力度,构建核心文化 一是通过网站、电子屏、宣传栏等渠道深入宣传国家电网企业文化,引导员工将核心价值观落实在行为准则中,全面认同和逐渐内化为自觉行动,认识到企业文化在班组建设中的重要性。二是通过宣传策划、主题设计,把企业开展的各项工作和取得的成绩宣传与实践企业价值观有机联系起来,把班组文化理念融入到宣传和教育中。

勇立潮头奋争先——记全国学习型优秀班组铜坑矿碎矿车间

在桂西北苍莽大山里的铜坑矿碎矿车间，是一个拥有150号职工的大家庭。继2007年5月获得全国“‘五四’红旗团支部”殊荣后，8月，他们又捧回了广西仅有两家获得的“2006年度全国学习型优秀班组”奖牌。

“磁化”班长——记全国优秀班组长王耀安

第一炼钢厂修炉一车间20班班长王耀安被选为全国优秀班组长的消息很快在钢厂竟相传颂。这个老实得不能再老实的人之所以能获得这一殊荣,全凭他治班有方,四年使班组跃上三个台阶,由"甩尾巴"变为排头兵,由傍上无名变为公司特等红旗班组。要问他治班有何妙方,他的"磁化"工作方法不能不说起了很大的作用,他对工友的情,对工友的爱,众口皆碑。一位农村妇女的肺腑之言6号炉大修正处在白热化阶段,号称"小老虎"的农民轮换工陈金文干活却无精打彩。"是累很了?还是怎么的?"心细的王耀安乘吃饭的空儿询问他。"我……唉,自己的事自己解决。"一向对王耀安嘴边不留半句话、心底不存一点私的陈金文今天却吞吞吐吐。小陈的老乡贴耳对王耀安说:他妻从农村来了,病了,住在单身宿舍。王耀安把这事记在心里。炉子修完了,王耀安起了个大早,买了几斤排骨,鲜嫩鲜嫩的,骑上自行车从钢花东村向白玉山驶去。

宋攀获“中国移动优秀班组长”称号

近日，铁通成都分公司金牛经营部经理宋攀被中国移动通信集团公司授予“中国移动优秀班组长”荣誉称号。

关于在全国煤矿开展争创优秀安全班组优秀班组长和优秀群监员活动的通知

安监总煤行[2010]74号各产煤省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团煤炭行业管理部门、总工会(工会),各省级煤矿安全监察机构:为充分发挥煤矿企业班组、班组长和特聘群众安全监督员(以下简称群监员)在安全生产工作中的重要作用,强化安全生产现场管理。

“六个一线”打造优秀班组建设新时代优秀班组微探析

班组是企业的基础,犹如高楼之地基、人体之细胞。虽然班组规模不大,但展示管理的空间是一个“大舞台”。笔者认为,优化管理,需要好思路、好举措、好方法,提升管理,需要好载体、好平台、好机制,这样,班组管理工作才会提质增效,达到一活全部活的效果。近年来,企业都很重视班组管理,把班组建设放在了重要位置。通过加强新入职员工培训、把新入职员工安排到一线去锻炼,健全工作机制、开展多样活动等方式,进一步调动工作积极性,提升工作效率,助推企业高质量发展。

实干造就不凡——记河南能源集团“六型”优秀班组、鹤煤三矿煤二队董幸平掘进班

在煤海深处,有无数这样的人。作为兵头将尾,他们立足岗位,辛勤付出,带领职工以无坚不摧的精神开采奋进,完成了一项又一项艰巨任务,刷新了一个又一个生产纪录。今年52岁的董幸平,就是煤海深处的一名“大拿级”人物。他是掘进战线上的一名老兵,举止稳重,办事果断,一到井下浑身就有使不完的劲。他十几年如一日,从农协工到组长再到班长,辛勤耕耘在掘进一线,取得了丰硕的成果。

在变与不变中打造优质服务 记优秀班组苏州移动张家港分公司家互组

在江苏苏州移动张家港分公司（以下简称张家港移动）有这样一个＂小家庭＂,他们充满活力,年轻的班组成员用满腔热情诠释着一线员工的真我风采。他们追求创新,用一个又一个新颖、大胆的想法推动着公司家庭业务的发展;他们讲究效率,分工明确又团结协作,在家庭市场上与时间赛跑,努力用最快的速度响应市场的变化与家庭客户的需求。

优秀安全班组是这样炼成的

电站建设涉及人、机、物料、环境、工艺、方法等生产要素多,工艺工序复杂,开挖支护起吊等高风险作业多,风险隐患动态变化快,交叉干扰大。为使这些生产要素安全有序运作,使电站建设过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,保障人身安全和职业健康,班组发挥着最直接最重要最关键的作用。华电金沙江上游水电开发有限公司(以下简称华电金上公司)自2011年工程开工以来连续十年实现生产安全零事故,主要经验就是持之以恒打造优秀班组,创建“和谐守规”班组安全文化。值此国家能源局要求加强电力行业班组安全建设之际,撰此文章以供品鉴。

一片丹心向阳开——记中盐红四方优秀班组长王恒

"不管什么天气,记得随时带上属于自己的那片阳光。不管遭遇什么境况,记得内心装满开心的童话。"用这句话描述王恒最为合适。即使眼下王恒面临疾病考验,他依然从容笑对,热爱生活,倾心倾力服务企业的初心不改,认真踏实地做好每件事。他十几年如一日,在平凡的岗位上默默耕耘,走出了属于自己的那份精彩,诠释了一名优秀共产党员、班组长勇当先锋模范、服务企业、奉献社会的铮铮誓言。作为中盐红四方一名基层优秀班组长。