会计出纳工作常见错误与防范措施

在企业的各项日常财务工作中,会计出纳工作应当属于财务工作的关键岗位。作为会计出纳人员来讲,需要应对繁杂的会计工作流程,避免会计信息出现误差。在目前的现状下,会计出纳工作由于受到人为因素及其他因素的影响,很易出现错误。为此,企业针对会计出纳工作需要侧重于防范出纳工作的误差,结合企业在当前阶段的会计工作现状来改进会计出纳工作。

会计出纳工作常见错误及防范

一、出纳工作常见的错误 1.制度不严谨,无章可循 《会计法》第三十七条规定：＂会计机构内部应当建立稽核制度,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。＂目前,有的单位＂人情过盛＂,不按账款分管的规则办事,出现了许多“白条抵库”的现象，使得账目变得混乱不清。

浅议如何规范会出基础工作管理提高会出工作质量

农业发展银行会计出纳工作,是农发行业务经营的基础工作,会出基础工作质量的高低,不仅影响会出工作职能的正常发挥及核算水平的提高,同时也对粮棉油收购资金封闭管理业务全过程产生重要影响。在市场经济条件下,随着金融体制改革的不断深入以及新《会计法》的实施,要求农发行会出工作既要符合自身经营管理的原则,又必须适应市场经济运作规律,遵循社会统一会计准则。为此,必须从会出基础工作着手,建立健全内部管理制度,规范会出人员操作行为。

加强内部控制制度建设 减少财务风险

2007年6月，国有企业A集团公司下属子公司——B公司王会计因挪用公款1100多万元，被当地检查院依法批捕。该事件一出，A集团公司一片哗然，大家不解的是，一个会计，如何能长期挪用如此大金额的公款，而未被发觉。究其原因分析，我们可以发现A公司在内部控制管理上存在系列问题。王会计所在的B公司为贸易公司，人员有限，尽管形式上会计出纳工作有分工，会计出纳由王会计一人兼职，所有财务印鉴都由王会计一人保管。在2005年和2006年二年连续内部审计和外部审计过程中，均未发现公司银行存款帐实不符。

退休审批年龄存歧该如何判定

案情简介 王某（女）与某公司签订《劳动合同书》（合同期限至2010年9月30日止）并报县劳动局鉴证．该合同书的第二条工作内容明确约定：公司安排王某从事会计出纳工作（会计初级职称）。2010年4月，王某按照公司规定内部退养。退养之前一直从事会计出纳工作。2014年2月，王某年满50周岁．公司向当地人社局申报退休，人社局批准了王某退休，但王某认为自己应该55岁才退休。便向市人社局提出行政复议申请，请求撤销县人社局的退休审批。