探讨综合医院健康体检医师的继续教育模式

专职体检医师是各个体检机构的主要专业人员,对体检质量起着非常重要的作用。但是体检行业作为一个新兴行业,体检医师的继续教育工作目前还没有一个统一的规定,主要还是套用其他专科的继续教育方式。希望能够找出一条适合体检中心医师的继续教育模式。

民用航空人员体检医师胜任力模型的构建

目的构建我国民用航空人员体检医师胜任力模型。方法通过文献研究初步建立包含12项因子的体检医师胜任力讨论模型,经过专家小组讨论及深度访谈,删选补充成为包含14项胜任力指标的调查表,面向全国民用航空人员体检医师发放调查表,用Likert五级量表进行度量。要求调查对象针对各胜任力指标对于优秀体检医师的重要性打分;采用SPSS 22.0软件对调查量表收集的数据进行主成分分析。结果通过专家讨论及问卷数据分析,得出了包含业务能力素养、人际交往服务、信息寻求与分析3项指标的体检医师胜任力模型。结论本研究所构建的体检医师胜任力模型具有较好的可信度和有效性,体现了民用航空人员体检医师的职业特点。