烟草企业创新安全管理模式的探索与实践

本文在贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》《烟草企业安全生产标准化规范》等法律法规和标准规范的基础上,以安徽中烟阜阳卷烟厂为例,针对安全生产新要求以及企业实际,对其创新案例管理模式的思路与做法进行了解读,即通过“三法”——创建骨干人员安全管理新方法、推行部门安全工作责任新做法和丰富安全工作宣传教育新学法,实现“三化”——管理人员专业化、专业人员标准化和全员执行常态化;通过“树观念”“明职能”“促落地”转变安全管理模式,形成了员工安全主动意识更加彰显、各级安全工作更加务实、安全管理成果更加具体的良好局面。