试论情报工作中的保密性原则

试论情报工作中的保密性原则姚立新（天津经济管理干部学院图书馆）１情报工作在综合国力的竞争中其地位越来越重要情报（Ｉｎｔｅｌｅ－ｇｅｎｃｅ）作为信息的一部分，多为设法获得的未经公开的某些特定信息或从公开信息中分析、提炼出来的特定信息。当今世界已进入一个...

试析档案管理的保密性原则

档案保密工作是档案管理工作当中一个非常重要的环节。本文以坚持档案管理保密性原则的重要性为着入点,提出了完善保密制度建设、加大利用过程中的监督力度等措施,以彻底贯彻落实保密性原则,提高档案工作的保密性。

医疗口译员保密性原则面临挑战时的有效解决机制——以一次医学口译实践为例

医疗场景下,患者可能向译员提出要求"我刚才告诉你的事,千万别告诉医生",此时医疗口译保密性原则面临冲击,然而目前国内尚无一套系统指导译员应对此类问题的方法,遂采用个案实例法,以一次真实情景下的医疗口译实践为例,分析美国加利福尼亚口译协会基于美国医疗口译员伦理规范提出的"六步决策法",在该类情景下的应用过程。个案中"六步决策法"有效解决了医疗口译员保密性原则冲突困境。不过,该方法在中国医疗场景下的普遍适用性,还需业界学界译者齐心协力,在大量的实践中得以检验。

青年个案工作与隐私、人权及其保密原则

青年个案工作与隐私、人权及其保密原则葛铁林青工作就其途径和方式方法而言，大致朝着两个方向发展：一是社会化，二是个别化。前者强调社会资源的广泛开发和综合利用；后者强调微观方法和技术的采纳与推行。尽管二者均有其各自的功用和价值，不可相互替代，但对大多数基层青年工作者来说，掌握个别化的工作方法似乎具有更为现实的意义。个别化的工作也称为个案工作。其基本特征是：以个人为主要对象，采用个别的方式，运用有关人际关系和个人发展的各种学科知识与专业技术，为对象提供富于个性化的服务，帮助对象矫正心理和行为的偏差，认识和发掘个人潜能，提高对社会的适应能力。毫无疑问，处于社会变革时期，面临着各种新的发展机遇的，同时又常常为各种实际问题所围绕的当代青年，是欢迎这种工作方式的。本文并不是一般地讨论个案工作、而只是涉及一个关系到个案工作有效性的重要问题——保密性原则。说到保密，人们并不陌生。尤其是军事、公安、机要情报等部门，这个概念的使用频率非常之高。它通常是指将某些重要的信息有效地限制在一定的时空范围内，不使其泄露和扩散。与保密相对的是泄密或失密。保密总是同安全联系在一起的；而泄密则往往意味着危险、灾难和失败。当然。

法务会计基本原则

作为新兴热门行业的法务会计,是一项充分体现法律规范要求的职业行为,它要求法务会计人员在执行各项业务时,必须遵循相关的原则,并按照专业方法处理业务。根据法务会计的学科及执业的综合性与特殊性,可以得出法务会计的原则应该包括客观公正性原则、合法合规性原则、专业针对性原则、独立保密性原则和诚实信用原则。本文就此作一分析。

试论数学单元测验的拟题原则

试论数学单元测验的拟题原则曾护荣，吴德存教完一章新课，教师总要安排两三节复习课，带领学生对该章教材内容进行归纳总结，对解题方法思路进行分析提炼，并进行一系列的练习，最后安排一次单元测验、这是重要的教学环节。但是，测验题拟定的优劣，关系到测验有无收获及...

统计数据保密的国际比较

联合国统计委员会于1994年通过的"官方统计的保密性原则"(即官方统计原则第六条)指出,"统计机构为统计汇总加工而收集的个体数据,无论是涉及自然人还是法人,均须严格保密,并仅用于统计目的。"

论第三方资助商事仲裁中的保密原则内涵——从董勒成等与国银飞机租赁有限公司案切入

在“董勒成等与国银飞机租赁有限公司申请不予执行与撤销仲裁裁决”两案中,两法院一致认为所谓仲裁保密性即“不向外界公开”,而由于国银公司已主动披露了第三方有关情况,因此满足了仲裁对透明度的要求,故认定案涉第三方资助行为未违反仲裁的保密性原则,从而分别驳回了其不予执行与撤销仲裁裁决的诉求。法院的裁定肯定了第三方资助机构参与仲裁并不必然违反保密性原则这一观点,有助于第三方资助仲裁行为在我国的发展,但也引发了对仲裁保密性原则与资助协议保密条款之关系的探讨。从现有规则来看,我国对保密性原则内涵的阐释略显狭窄,亦未规范第三方资助仲裁的披露规则。结合本案及他国实践,在仲裁保密性原则内涵上应扩展到保护商业秘密不公开,所涵盖的对象在特殊情况下可延伸至可能威胁仲裁中所涉及的商业秘密的第三方。基于资助协议的保密性条款,被资助方在仲裁中仅披露第三方的基本信息即可,无需披露资助协议中的具体内容。

论对侦破事实的采访——记对侦破事实的感知

侦破事实具有故事性、程序性、推理性特征。对侦破事实的采访主要是采访特定的事项和对象。因此,我们一定要遵循保密性原则、客观性原则和法律规定的原则。采访侦破事实的方法有同刑侦部门建立良好的联系、随警作战、查阅卷宗、注意关键性证据和现象。

加强前后任注册会计师之间交流

一、问题的提出 注册会计师全国统一考试指定辅导教材《审计》是中国目前使用的比较经典的审计教材。作为报考注册会计师的必备教材,它对注册会计师道德准则方面的界定具有一定的权威性。然而该书中对于注册会计师的有关保密责任方面却出现了一些容易引起人们误解的解释。

浅谈语文教师与中职学生心理健康

当今职业学校学生的心理健康问题越来越严重,对其健康成长和社会安定造成极大的负面影响。要面对和解决学生的心理问题,必须结合课堂教学去渗透教育,在平时的写作中去辅导,也应该充分利用教师与学生之间的特殊关系,还要在课外开展心理健康辅导活动,解决学生遇到的心理问题。

公告送达违背仲裁的保密原则——读书与办案札记

对商事仲裁中出现的公告送达并称之为在立法中获得承认的误解，这一做法违背仲裁保密性原则等问题，本文作了分析，并回顾仲裁审理不公开原则、“视为送达”原则在中国国际经济贸易仲裁委员会(以下简称贸仲委)的确立，它与国际仲裁实践中的惯例接轨。

审计复核工作应坚持六项原则

审计复核作为审计工作程序中极其重要的一环,是审计工作实践的产物,是审计作业走向规范化的必然结果.

抱怨,工作中的隐形杀手

刘好是某企业的一名职工，工作近半年，在一次企业服务性会谈中我们是第一次见面，她被其所在企业人力资源管理者列为重点会谈对象。管理者反映刘好性格开朗，喜好交际，悟性高学东西快，工作不拖拉效率高，是值得培养的好苗子，但刘好同时有个让其管理者头痛的不足，就是时不时的和周围的同事诉说她的抱怨。和刘好初次会谈时，在声明访谈内容的保密性原则，说明访谈目的和任务后，又搜集了一些刘好的个人资料，开始建立会谈双方相互间的信任关系。第二次会谈开始后不久，刘好的话语就像开了闸的河水奔流而出，话语的内容大都是充满了抱怨，如“凭啥老员工经常找些容易做又不麻烦的事情来做，不好做的就留给我们新来的员工做”“工作无聊透了但还得干”“遇到事情，新员工只有受气的份儿”“凭啥老人儿可以晚来早走，我这新人就不行”“……都啥年月了还论资排辈”“凭啥我多干，又不欠你的”……会谈中当我重复刘好上述话语，让其不说话用心倾听时，刘好才开始意识到，自己的抱怨已经成为不知不觉的习惯，同时也成了自己慢慢不受同事欢迎的、极具杀伤力的“杀手”。

青春期教育:学生成长的渴求

两年前的一天课外活动．一位名叫高文（化名）的高二男生十分拘谨地走进心理咨询室，羞赧地问：“我能向老师说一件事吗？”我爽快地答应了他。他又顾虑重重地说：“老师，你能给我保密吗？你千万不要告诉我的班主任。”当我向他说明心理咨询的保密性原则后，他才慢慢地说了起来：